仕事内容

掲載期間：03/07（木）～04/06（土）

セントケア千葉株式会社セントケア東金

長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！
正社員

【東金市東上宿】居宅介護支援／施設ケアマネの経験しかなくても大丈夫！研修制度が整備されています！

《セントケア東金》

◇当社ならではのスキルアップを！
在宅サービスを中心に事業展開しています。
なので、在宅のノウハウが豊富。
知識を深め幅広い視野をもって取り組めます。
【管理コード：care_fulltime】

職種
医療・介護・福祉系その他

仕事内容
ケアマネ経験不問(未経験歓迎)
　セントケアグループならではの研修体制！
　多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！
　豊富なノウハウあり！
　ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！

ご自宅で生活を希望されるお客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。
先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。
最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。

大手介護グループ企業ならではの福利厚生があります♪
セントケア・グループ余暇利用の支援サービスとして全国の人気ホテル、レジャー施設などを特別優待価格で楽しめます！
セントケア・グループオリジナル長期所得補償制度※社会保険加入が必須
(介護業界初の取組です。病気やけがで長期間にわたり働くことができなくなってしまった場合、会社が給与を保証する制度)
・ほっとライン
(職場での解決し難い問題や、相談しにくい内容についての相談・通報窓口を専門家でもあり中立の立場でもある外部弁護士事務所にて開設しています。)

給与月給230,500円～313,000円
経験考慮あり
月給230,500円~313,000円+加算手当

[別途支給]
主任ケアマネ15,000円
特定事業所加算150円～300円/件
初回加算@1,000円
退院退所加算@1,500円~3,000円
ターミナル加算@2,000円

<主任ケアマネの場合>
月給250,500円~313,000円+加算手当

勤務地
千葉県東金市東上宿1-3-17

勤務地・最寄駅
最寄り駅やアクセス／JR東金線/東金駅より約400～o徒歩5分
イオン東金(サンピア)さん裏側
<マイカー通勤可/駐車場完備>

勤務時間
8:30～17:30

勤務期間
長期

待遇・福利厚生
賞与２回/年
社会保険完備
昇給有
有給/産前産後/育児/介護休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給)
研修制度有
資格取得支援制度有
予防接種補助制度
ほっとライン(第３者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償
確定拠出年金(DC制度)
定年70歳
退職金制度有　他

労働時間制度
固定時間制

応募方法
メール応募にて、お気軽にご応募ください。

応募先企業名
セントケア千葉株式会社セントケア東金（セントスタッフ）

応募先担当者
採用担当者


応募先住所
千葉県東金市東上宿1-3-17

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経験・資格

介護支援専門員
■介護支援専門員　
※経験不問
■普通自動車運転免許(AT限定可)