仕事内容
◆利用者様のケアプラン作成、ケアマネジメント業務全般
◆介護認定調査
◆地域で行われている研修参加
◆社内ミーティングや研修参加
※平均新規プラン月1～２件、認定調査月2～3件、受け持ち利用者数40名程度
未経験の方は段階的に利用者数を調整していきます。
▼▽テレワーク推進中▽▼
出社時にはファイル作成をしたり、テレワーク時には集中してケアプランを立てたり入力業務をしたりなど、上手く業務内容を分けて、業務効率が向上しています。
《職員の声》
Aさん：自分や家族の体調が思わしくなく、出社に不安がある時や、子どもの学校の都合などで自宅にいなければならない時にはテレワークできるのでありがたいです。
自分は自宅で仕事をしながらも、子どもが何をしているのか把握できたり、時々声をかけたりしてほったらかさずにいられたのはとてもありがたかったです。
Bさん：朝、時間に余裕を持てるので、家族をゆとりをもって送り出せるのが良いです。テレワーク開始時には少し戸惑うこともありましたが、今では効率よく動けるように一週間単位で予定を立てているので、とても仕事が捗るようになりました。
応募資格
◆介護支援専門員
取得見込み（試験合格者）の方も応募歓迎！
詳細な説明
勤務地・交通
東京都足立区大谷田1-1-2-103
最寄駅
ＪＲ常磐線（日暮里～水戸）亀有駅
つくばエクスプレス八潮駅
アクセス
・JR常磐線(上野～取手)亀有駅からバス下車すぐ
・つくばエクスプレス線八潮駅からバス下車すぐ
・JR常磐線北綾瀬駅より徒歩12分
給与・報酬
月給制
月給27.6万円～29万円
固定残業代を含む上記給与には固定残業代(30,000円/
12時間)が含まれています
給与補足
・固定残業手当は残業12時間分です。12時間を超える分については、別途割増賃金を支給します。
・賞与年２回
福利厚生
◆昇給あり
◆賞与年2回
◆交通費実費全額支給（上限50,000円/月）
◆各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険）
◆退職金制度(確定拠出年金)※全額会社負担
◆外部研修費補助あり
◆資格更新費会社負担
◆資格取得支援あり
◆社内食費補助あり
◆制服貸与
◆社用スマホ貸与
◆社内サークルあり
◆福利厚生倶楽部加入
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当の内訳
・基本給200,000円～214,000円（経験による）
・固定残業手当30,000円
・資格手当15,000円
・職務手当25,000円
・ベースアップ手当6,000円
雇用形態
正社員（常勤）
雇用期間
雇用期間の定めなし
試用期間
3ヵ月間：同待遇
勤務時間
日勤9:00～18:00(休憩60分)
※就労時間の相談可
・テレワーク可
・時短勤務可
・時差出勤可
・裁量労働制可
様々な働き方が可能です。
休日休暇
◇土日祝日休み
◇有給休暇10日～（入社6か月後）
【消化率６５％！平均取得日数9.8日！】
◇季節休：夏季休暇3日、冬季休暇4日
◇慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり
年間休日
120日
雇用状況
平均月間残業時間（前年度実績）
月10時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）
9.8日
