介護
年収237万円~
相模原駅 徒歩15分
2024-01-28
正社員
学歴不問
福祉用具専門相談員
残業月~30時間
週休2日
車通勤OK
バイクOK
インセンティブ

仕事内容

同社の福祉用具専門相談員として下記の業務をお任せします。

1.福祉用具(介護用ベッド、車いす等)のレンタル・販売
2.営業活動
※営業エリアや新規開拓、既存営業などについては相談の上決定いたします。
3.ご要望や身体状況・住環境に合わせた商品の選定
※ご利用者様に併せて用具の提案を致します。
4.納品
※既存のメーカー企業に対して納品を行って頂きます。
その為、用具の搬入作業は基本的にはメーカーさんが行います。
5.モニタリング
※利用者様の自宅に訪問をして、使用状況の確認や点検、アフターフォロー等も行って頂きます。

【先輩社員の1日のスケジュール】
08:30
自宅出発

09:00
お取引先に報告&書類お渡し

10:00
ご利用者様宅へ訪問、メンテナンスと商品利用状況の確認

11:00
退院前のご利用者様宅での家屋調査とご利用状況の確認

12:00
昼食

13:00
車いす・介護ベッドの納品、契約

15:00
歩行器などの定期点検

16:00
車内にてテレビ会議に参加

17:00
自宅へ帰宅

営業社員は直行直帰運営を行っており、自宅等でも仕事が出来るテレワーク環境を会社側が整えております。
また効率化の為にITシステムやAIシステムの導入をしており、専門の方にもアドバイスを頂いております。
その結果、現在の平均残業時間が10時間以内に短縮出来ております。

今後も超成長マーケットで社会においても必要とされる福祉用具の営業職を行って頂きます。
数多くの福祉用具の中からお客様の状態や環境にあった商品を提案することでお客様のできなかったことが出来るようになります。
また、自ら営業活動をして自分の担当のお客様を紹介してもらうプロセスも醍醐味です。

必要な経験・スキル

学歴不問

【必須スキル・経験】
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●福祉用具の営業経験
※独り立ち後、マイカー支給が御座います。(入社約1年後)

求める人物像

●企業文化や考え方や理念に共鳴を持っていただける方
●誰かの役に立ちたい方
●向上心を持ってチャレンジをしたい方

募集背景

業績好調による増員の為

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詳細な説明

勤務地・交通

神奈川県下記4営業所より、希望を考慮の上、決定させて頂きます。●相模原営業所神奈川県相模原市●横浜青葉営業所神奈川県横浜市青葉区●横浜瀬谷営業所神奈川県横浜市瀬谷区●湘南営業所神奈川県藤沢市【相模原営業所】横浜線相模原駅より徒歩15分【横浜青葉営業所】田園都市線江田駅より徒歩15分【横浜瀬谷営業所】相鉄線瀬谷駅より徒歩6分【湘南営業所】小田急線藤沢本町駅より徒歩10分※マイカー通勤可

最寄駅

【相模原営業所】横浜線相模原駅より徒歩15分
【横浜青葉営業所】田園都市線江田駅より徒歩15分
【横浜瀬谷営業所】相鉄線瀬谷駅より徒歩6分
【湘南営業所】小田急線藤沢本町駅より徒歩10分

※マイカー通勤可

給与・報酬

年収

237万円~※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。

基本給

178,200円~486,000円/月

給与備考

【月給】198,000円〜(内訳:基本給+固定残業代)

【モデル年収】
福祉用具経験者5年目
年収650万円〜700万円

未経験者2年目
年収300~400万円

未経験者3年目
年収400~500万円

固定残業代

固定残業代(19,800円~48,600円、10時間相当分)
※時間超過分は追加支給

諸手当

交通費(全額支給)/残業手当

昇給・賞与

【昇給】年3回(4月、8月、12月)※実績による
【賞与】なし
【インセンティブ】あり

保険

健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

福利厚生・社内制度

退職金/社員割引制度
●退職金(勤続10年以上)
●定年60歳
●再雇用制度(65歳まで)
●社用車貸与
●マイカー通勤可
●ノートPC、スマートフォン、プリンタ複合機貸与
●ユニフォーム支給
●健康診断
●社内レク
●いいねポイント制度

受動喫煙対策

屋内禁煙

雇用形態

正社員

試用期間

試用期間の有無:有り試用期間は3ヶ月です。
試用期間の労働条件に変更はありません。

契約期間

期間の定めの有無:無し

勤務時間

就業形態:定時間
【就業時間】9:00~18:00
【実働】8時間
【休憩】60分
【残業】月10時間程度

休日・休暇

年間:118日
年末年始休暇/有給休暇
●週休2日制※月に1~2回の土曜日出勤有り。月内にて平日振替有り
●有給休暇(入社半年後10日付与)
●祝日は1名電話当番がございます。(年間1~2回)※平日振替有り

特徴

従業員人数(11~50名)残業月30時間以内交通費全額支給車・バイク通勤OK完全週休2日制
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