仕事内容

福祉用具の提案営業（未経験歓迎）◆賞与年2回／住宅手当・家族手当など待遇充実！／残業月20時間以内福祉用具のレンタル・販売を展開している当社。高齢者の方々や介護を担うご家族に対して、介護用ベッドや車いすをご提案します。ケアマネージャーからお悩みのある方をご紹介いただくスタイルなので、お客様宅への飛び込みはありません！

＜基本用語の説明＞
【ケアマネージャー】介護を受ける方のため、サービス内容・費用などの計画を立てる専門家。
【地域包括支援センター】高齢者の健康や生活に関する相談を受ける地域の窓口。
【居宅介護支援事業所】市の指定を受けた、ケアマネージャーがいる機関のこと。

＜具体的な仕事の流れ＞
▼ケアマネージャーとの関係づくり
地域包括支援センターや居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャーを訪問します。最初は既に取引のある訪問先を先輩とまわって、挨拶しながら担当エリアを引き継ぎます。

▼ケアマネージャーからの相談
コミュニケーションを重ねるうち、「最近、トイレに間に合わない方がいらっしゃって…」などの相談が入ります。この段階ではベッドから起き上がるのが大変なのか、それとも歩行に問題があるのか分からないため、様々な状況を想定して準備します。もちろん、初めのうちは先輩と一緒に相談しながら進めます。

▼お客様先でのヒアリング・提案
紹介されたお客様宅を社用車で訪問し、福祉用具の購入・レンタル、住宅改修を検討中の高齢者やご家族のお困りごとをヒアリング。実際の動きなども見ながら、車いすのレンタルか、廊下に手すりをつけるかなど、最適なプランを提案します。

＜ご提案内容＞
・レンタル品：介護用ベッド、車いすなどの提案
・消耗品：靴、杖、入浴用いすなど
・住宅改修用品：手すりの設置、段差解消など

★詳しい教育体制については、【入社後の流れ】の項目をご覧ください！

応募資格

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

◎業務に必要な「福祉用具専門相談員」の資格は、入社後に取得可能！研修も完備しています。

＜こんな方歓迎！＞
・イチから営業デビューしたい
・教育体制のしっかりした環境でスタートしたい
・働きやすい環境で、福祉業界にチャレンジしたい
・直接人の役に立つ仕事がしたい

募集背景

設立から30年以上、福祉用具のレンタル・販売事業を展開している当社。現在では地域でトップクラスのラインナップを取り揃える企業として、地位を確立しています。

当社の強みは、自社での商品レンタル・購入、メンテナンスまで行なっていること。コストダウンによる安価な商品提供によって、お客様から高い評価を得ています。また、地域のケアマネージャーとの付き合いも長く、深いつながりを築いているのも当社の特徴です。今後も、引き続きケアマネージャーやお客様と深く関わっていくためには、営業体制の強化が必要です。そこで、新たに営業としてご活躍いただける方を募集することになりました。