仕事内容

年間休日125日以上☆無資格＆未経験OK◇第二新卒も可能♪日祝休み★【川崎市中原区、武蔵新城駅、訪問診療クリニック、一般事務、日勤常勤】
第二新卒もエントリーOKです☆駅徒歩6分で通勤便利◎日曜祝日＋平日1日休み◆年間休日125日以上！しっかり休んでプライベートも大切にできます☆賞与年2回支給あり♪資格や経験は不問！
◆職種
一般事務

◆雇用形態
正社員（日勤常勤）

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆給与
月給22万円
※月給には、みなし残業手当1万6000円を含む
※※経験考慮により、上記月給以上となる場合もありますので、詳しくはお問い合わせください。

※固定残業代について
みなし残業手当は残業の有無に関わらず、10時間分・1万6000円を支給し、超過分は別途支給

◆勤務地
神奈川県川崎市中原区新城1-17-5

◆勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）

◆最寄り駅
JR南武線「武蔵新城駅」から徒歩6分

◆必要資格
資格・経験不問　※第二新卒可

◆福利厚生
昇給（規定による）
賞与年2回（業績・個人成績などにより異なる）
社会保険完備
通勤手当（規定支給、上限あり月額2万5000円）
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

◆休日・休暇
年間休日125日以上
週休2日制（日・祝、他平日1日）
春期休暇（3日）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（12/30～1/3）
有給休暇（法定通り）
育児休業
リフレッシュ休暇（3年間の勤続毎に9日間連続休暇、手当を支給）

◆仕事内容・PR
♪**♪**♪　業務内容　♪**♪**♪
診療所における経理業務や人事業務のフォロー、各行政機関への届け出やWordやExcelを用いた書類作成などをお任せします！

♪**♪**♪　　「在宅テラス診療所なかはら」　一般事務　♪**♪**♪　
JR南武線「武蔵新城駅」徒歩6分。川崎駅や武蔵小杉駅、武蔵溝ノ口駅へのアクセスもしやすい川崎市中原区にあるクリニックです。
かかりつけ医としてのプライマリ・ケア（初期治療）を担っています。
24時間365日体制の訪問診療を整備し、難病やお看取りも対応しています。
地域に根ざした働き方が可能ですよ！

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

◆◆.｡.＊ﾟ　在宅テラス診療所なかはら　＊.｡.◆
＜＜　在宅テラス診療所なかはら　＞＞
◆開院：2017年10月
◆診療科目：訪問診療
◆訪問体制：医師・看護師・ドライバーの3名体制
◆訪問エリア：川崎市中原区全般、高津区全般、幸区全般、多摩区一部、宮前区一部、川崎区一部、世田谷区一部、横浜市一部
◆患者数：612名(在宅患者404名、施設患者：208名)
◆患者層：全体の30％程度が癌末期・難病等の重症患者、それ以外が慢性期患者

◆様々な専門医師が在籍しております。（血液内科・腫瘍内科・循環器内科・呼吸器内科・腎臓内科・消化器内科・循環器内科・糖尿代謝内分泌科・精神科・皮膚科）
上記医師の他、看護師はほぼ常勤、重症患者～慢性期患者まで幅広く診療できる体制が整っております。
◆外来部門にCT・レントゲン等の様々な検査機器を配置し、訪問診療患者にも福祉車両での輸送対応を行い、質の高い診療提供に努めております。
◆院内には医療ソーシャルワーカーを4名配置。エンディングケアに注力しております。また、法人内の居宅介護支援事業所とも連携を図り、社会的課題を抱えた患者さんの支援にも積極的に介入しております。
◆有給消化率はほぼ100％。充実した休暇制度（春休・夏休・特別休）や扶養手当・研修費補助等、スタッフの”働きやすさ支援”にも力を入れております！

＜＜　スタッフ　＞＞
◆常勤医師　2名
◆非常勤医師　18名
◆常勤看護師　14名
◆非常勤看護師　1名※物品管理業務が中心
◆在宅医療ソーシャルワーカー　4名
◆一般事務・医療事務　4名
◆ドライバー　8名

＜＜　入社後の流れ　＞＞
◆最初は先輩職員と一緒に業務にあたっていただくOJTが中心となります。
マニュアルを確認しながら少しずつ習得していただきます。およそ1ヶ月を目途に独り立ちできるよう、職員で支えております。

＜＜　職場の雰囲気　＞＞
◆スタッフの平均年齢は約40歳。
職種の垣根を超えたコミュニケーションが日常です。
重症患者を多く診ていることもあり臨時往診も日常的にございますが、職員間でコミュニケーションを取りながら緊張感をもって職務に励んでおります。
一方で、休憩時間はしっかりOFFモードでにぎやかに和気あいあいと過ごしています。
◆アフターコロナを機に法人イベント（BBQ・暑気払い・忘年会など）を再開しました。参加率は60％と高く、法人の雰囲気を表していると思います。
◆月1回の定例ミーティング他に、職種・部署ごとの定期ミーティングにて情報共有・課題検討を進めております。まだまだ若い法人ですが、ボトムアップ中心に様々なオペレーション構築がなされております。

＜＜　福利厚生　＞＞
◆制服・PC貸与
◆治療費、ワクチン接種費用は法人全額負担（家族割引等もあり）
◆年間休日125日以上（基本土日祝休み・春休み3日間・夏休み3日間・年末年始休暇12/30～1/3）
◆勤務3年毎に、連続9日間の休日と慰労金の支給がございます（リフレッシュ休暇制度）
◆扶養手当・研修費補助あり

◆受動喫煙対策
敷地内禁煙

◆事業所名
在宅テラス診療所なかはら

◆HP
https://terasu-clinic.com/

経験・資格

資格・経験不問　※第二新卒可