仕事内容
発達障害をお持ちのお子様に対して
療育を行う児童発達支援事業所の
園長（児発管）の募集です。
弊社の療育園では、
・はだし教育
・ダイナミック運動
・午前睡眠
・微細活動
・タブレット学習
など独自のプログラムを組み込み、
お子様がより多くの可能性にふれることで、
ひらめきを増やし自分の道しっかり考え、
歩めるようにサポートしています！
また、お子様１０人に対して、
４～５人の保育士で支援を行うので、
１人１人にじっくりと時間を使えるのも特徴です。
小規模な事業所だからこそ、
お子様の成長を身近に実感できます。
実際、保護者様からも
「たくさんお話ができるようになった」
「毎日楽しく通ってもらえるようになった」
と喜びの声をいただいております。
今回募集している児発管は、
お子様と保護者のニーズを把握し、
それを基に利用計画を作成することが
主なお仕事となります。
具体的には、
・個別支援計画の作成
・療育内容の立案
・児童の療育指導/介助/相談
・保育スタッフへの指導
・行事/イベントの企画/実行
・行政や保護者様の対応
などになります。
児発管未経験であったり、
ブランクがあるなど不安がある方も
充実の研修システムがありますので、
ぜひご応募ください。
経験・資格
【応募要件】
学歴不問/未経験OK
【必須】児童発達支援管理責任者の資格
詳細な説明
勤務地・交通
群馬県北群馬郡吉岡町下野田964-1
最寄り駅
JR上越線八木原駅から徒歩で20分
受動喫煙防止措置事項
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
給与・報酬
月給250,000円〜
【給与の備考】
【給与内訳】
基本給：18万円
役職手当：2万円
職務手当：1万円
資格手当：1万円
固定残業手当：3万円（17時間分）
※ほぼ残業はありませんが、
実際の残業が17時間を
超えた場合は別途支給
※もちろん実際の残業が17時間以下でも支給
通勤手当 上限1万円
賞与あり 年2回（実績計180,000～900,000円）
昇給あり 年1回
試用期間：6カ月
（減額無し。同条件）
勤続支援金:正職員:13,000円
待遇・福利厚生
社会保険完備、ボーナス・賞与あり、交通費支給、復職支援、副業OK、資格取得支援
加入保険
社会保険完備
雇用形態
正職員
試用期間
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
契約期間
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
勤務時間
8:00～17:00
実働8時間
（休憩1時間）
休日・休暇など
【休日】
完全週休2日制
（土・日・祝）
※年間休日数124日（2022年年度）
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（法定どおり）
・出産育児休暇
（取得・復帰実績あり）
【長期休暇・特別休暇】
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇（今年度は12/29~1/3）
◇有給休暇法定どおり
◇産休・育休取得、復帰実績あり
