仕事内容
児童発達支援管理責任者の業務全般をお願いいたします。
【主な仕事内容】
●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング）
●スタッフの育成、指導
●関係機関との連絡・調整
●保護者さまの相談対応
●予約受付業務
●療育支援のサポート
●送迎 など
応募要件
■「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です。
※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方
※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください
■保育士/児童指導員任用資格者/社会福祉士主事任用資格/精神障害社会復帰指導員任用資格者/ヘルパー2級以上/介護福祉士/社会福祉士 のいずれかをお持ちで、実務経験5年以上（高齢者施設含める）がある方。
ただし、その期間のうち障がい者・障がい児・児童施設3年以上勤務した方が対象です
■無資格の場合：高齢者・児童・障がい者施設で10年以上実務経験がある方
ただし、その期間のうち障がい者・障がい児・児童施設3年以上勤務した方が対象です
※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください
※普通自動車免許は必須です
■ブランクOK
■59歳以下の方（定年制ありのため）
■児童発達支援管理責任者の就業経験がある方は優遇いたします
詳細な説明
勤務地・交通
埼玉県さいたま市緑区原山3丁目8番6号
アクセス
JR高崎線浦和駅からバス7分。
JR湘南新宿ライン浦和駅からバス7分。
JR上野東京ライン浦和駅からバス7分。
JR宇都宮線浦和駅からバス7分。
JR京浜東北線浦和駅からバス7分。
給与・報酬
月給320,000円〜380,000円
※固定残業代なし。残業発生時は別途支給いたします。
※経験や資格に応じて決定します
ーその他ー
昇給あり
賞与：年3回（業績に応じて支給）
交通費：上限10,000円/月
働き方や指導方法の提案：500円/1回
働き方や指導方法の実現：5,000円～/1回
※当事業所では、「自分たちで考える」自主性を重んじております。よって、上記の働き方や指導方法の提案・実現をされた場合、報酬として手当を支給します。
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■車通勤可
■定年制あり：一律60歳
■再雇用制度あり：65歳まで
ー受動喫煙対策ー
館内全面禁煙
雇用形態
正社員
試用期間：6ヶ月（期間中の給与は、月給の96％支給となります）
勤務時間
9:30〜18:30
平日（学校のある日）：9:30～18:30
土曜・祝日・長期休暇日：9:00～18:00
休憩時間
60分
残業時間
月平均10時間
休日・休暇
■年間休日：109日
■週休2日：日曜・その他1日休み（シフト制）
■年末年始：12/30～1/3
