仕事内容

マイカー通勤OK◆読売グループ★年間休日114日☆月収27万5000円・30万3000円可◎【川崎市多摩区、読売ランド前駅、老健、介護職、正職員】
ぜひお気軽にお問い合わせください！月収27万5000円・30万3000円可☆安定して長期で勤務できる正職員採用♪マイカー通勤OKだから通勤便利◇介護職員を募集しています◆川崎市多摩区内の介護老人保健施設★
◆職種
介護職

◆雇用形態
正職員

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆給与
月収27万5000円（月給23万5000円＋夜勤手当4万円）
月収30万3000円（月給26万3000円＋夜勤手当4万円）
※上記は夜勤5回（1回8000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。


月給23万5000円～26万3000円＋夜勤手当4万円（1回8000円×月5回）
※月給には処遇改善手当2万5000円、資格手当0円～3000円を含む
※資格手当は、実務者研修3000円　
※経験・能力により異なります

◆勤務地
神奈川県川崎市多摩区菅仙谷4-1-3

◆勤務時間
8:30～17:30、7:30～16:30、11:30～20:30、夜勤16:30～翌9:30
※休憩60分、夜勤休憩120分

※22時以降は18歳以上

◆最寄り駅
小田急線「読売ランド前駅」からバス「よみうりランドバス停」徒歩10分

◆必要資格
介護職員初任者研修以上

◆福利厚生
昇給あり
社会保険完備
退職金制度（勤続3年以上）
交通費支給
処遇改善加算一時金（経験に応じて年10万円～20万円）
役職手当（最大6万円）
資格取得支援制度あり
マイカー通勤可
読売健康保険組合
読売グループ共済会
育児児童助成金制度あり（1万円※規定による）
期末手当（業績・規定により支給あり）
試用期間3ヶ月（同条件）

◆休日・休暇
年間休日114日
月9日～10日休（2月のみ8日休）
有給休暇（法定通り）

◆仕事内容・PR
◇::☆::◇　/正職員/介護職募集！　◇::☆::◇
介護老人保健施設での介護業務全般を担当頂きます。
先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタート可能です！
夜勤は看護師1名、介護職9名体制になります。
▼スケジュール例
08:30～出勤、排泄介助等の介助
12:00～昼食介助
13:00～休憩
14:00～レクリエーション、排泄介助等の介助
17:30～退勤

◇::☆::◇　スタッフインタビュー　◇::☆::◇
＊利用者様のこと、従業員のこと、どちらかに偏りすぎずバランスのいい施設だと思います。
＊面接や施設見学時の印象がよかったです。

◇::☆::◇　キャリアアップ・スキルアップを支援！　◇::☆::◇
ケアマネジャー、介護福祉士の資格取得支援制度があります。
＊外部講師を招いての無料の資格取得講座の開催　※受講は勤務扱いとしています。
＊ケアマネジャー、介護福祉士の受験料補助
＊実務者研修受講料の補助

◇::☆::◇　よみうりランドケアセンター　◇::☆::◇
＊介護老人保健施設(ユニット型)　入所定員　150名（認知症専門棟40床）　
＊通所リハビリテーション定員40名
＊訪問看護ステーション
＊居宅介護支援事業所

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まずは施設見学をしたい、話を聞いてみたい、という人もエントリーください。
履歴書不要、応募意思不要のカジュアル面談も実施しています！
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雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

◆～読売グループならでは福利厚生もバッチリ！～
＜読売健康保険組合＞
福利厚生業務を担う「ベネフィット・ワン」と提携。
病気やけがの際の手厚い医療給付制度やサービス利用等が整っています。
・インフルエンザの予防接種は職員本人に加え、被扶養者分も全額補助
・人間ドック費用の一部負担（35歳以上）。
・全国のホテルやスポーツ施設、飲食店、映画館等を割安で利用できる等、提携する会社の幅広いサービスを利用可能

＜読売グループ共済会＞
読売グループの互助組織です。
入院補助金、差額ベット補助金、手術補助金、慶弔・見舞金制度等もあります。

＜その他＞
・遊園地「よみうりランド」の割引券も利用可能です。
・職員は京王よみうりランド駅からよみうりランドまでのゴンドラが無料で利用できます。

※勤務日数や時間によります。

◆～読売光と愛の事業団について～
1971年(昭和46年)創設。
読売新聞社を母体にさまざまな福祉事業を手がけています。
施設運営のほかにも、福祉団体への助成事業、アイバンク運営、大災害時の救援募金活動などの社会貢献事業も行っております。
読売新聞グループには、読売新聞社員だけでなく、プロ野球読売巨人軍の球団職員やオーケストラの読売日本交響楽団の演奏者などがいます。

【法人理念】
「光と愛」は共助・共生の心です。
すべての人が互いの「光」となって未来へと続く道筋を灯し、ともに励まし合い、助け合い、支え合う。
一人ひとりの力は小さなものかもしれません。
しかし、ひと滴の「愛」や「善意」が幾重もの水紋となって広がり、やがては大きな流れとなることを、私たちは信じています。
誰もが生きがいと誇りを失うことなく、心穏やかに暮らし、ささやかな夢をかなえられる理想社会の実現に向けて、私たちは力を尽くします。

【施設一覧】※いずれの施設も、遊園地「よみうりランド」の横にあります。
・特別養護老人ホーム　よみうりランド花ハウス
・地域密着型特別養護老人ホーム　花ハウスすみれ館
・介護老人保健施設　よみうりランドケアセンター

◆異業種からの挑戦ー介護の仕事へキャリアチェンジしたスタッフへのインタビュー
私は現在、入職して8年目です。
前職はWEB系の仕事をしていましたので、180度のキャリアチェンジと言っても過言ではありません。
最初は無資格で入職しましたので、入職後に資格取得、経験の蓄積を経て現在は副主任を務めています。

私にとって初めての介護職の現場が当施設ですので、他の施設との比較はできませんが、
入所されている方々が、とてものびのびと暮らしていらっしゃるなと思います。
老健ですので医療依存度の高い方もいらっしゃいます。
その分、看護師との関わりが多いのですが、医療のプロが近くにいる安心感は
老健ならではではないかと思います。
振り返ってみて感じるのは、教育体制がとても整っているということ。
だからこそ、初めての介護の職場でキャリアを重ね、ここまで続けて来られたのだと思います。

◆介護長からのメッセージ
当施設は老健では珍しい、全室個室です。
「大変そう」というイメージは持たれそうですが、実はさほどデメリットは感じておらず、
特にコロナ禍においては自室対応ができるなど感染症対策ではメリットの方を強く感じることが多かったです。
またプライベート空間が確保できるというのはご利用者様にとってはとても大きなメリットです。
その人らしい生活ができているということはとても重要なことですし、
多床室の経験がある職員が感じる大変さも、少しずつ慣れてくるとさほど感じなくなります。

当施設には介護業務についてのマニュアルがあります。
未経験で入職される方もいれば経験を経て入職される方もおり、
また教える側も異なる指導法だと、職員の介護スキルが一定にはなりません。
そのため、基礎となる部分は同じマニュアルを使うことで介護スタッフ皆が同じ基盤を共有できるようにしています。

自分の中に、介護に対する想いがある方は、是非、一緒に働きたいと思っています。

◆＜　選考の進め方はご相談ください！　＞
◎詳細の条件を聞いてから正式に応募したい
→ご質問だけでもお気軽にご相談ください！

◎いきなり面接ではなく、まずは見学をしたい
→施設見学だけでも対応していますのでご安心ください！

◎入職時期が少し先になるが、今応募しても良いのか...
→まずは当施設のことを知るためにお話を聞くだけ、ということもOKです！

お気軽にご相談くださいね！

◆受動喫煙対策
敷地内禁煙

◆事業所名
社会福祉法人読売光と愛の事業団よみうりランドケアセンター

◆事業形態
介護老人保健施設

◆HP
https://www.landcare.jp/

経験・資格

介護職員初任者研修以上