ご利用者さまのご希望に沿ったサポートをしていただきます。
〈主な業務内容〉
■家事支援
掃除・洗濯・調理など日常生活のお手伝いをします。
例)日用品の買い物代行/薬の受け取りの代行など
■移動支援
通勤通学・サークル活動や趣味への同伴などを行います。
例)ズーラシア見学/アイドルショップへの買い物同行/アイドルコンサートへの同伴など
■身体介護支援
起床から就寝の間で介助及び、ご自宅での自立を支援します。
例)食事・着替え・洗顔・歯磨きなどの生活動作のサポートなど
※重度の肢体不自由者へのサポート含む(資格保有者)
※管理者も兼任された場合は、上記の内容に加えスタッフマネジメントがメインになります。
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〈充実した教育体制あり〉
「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安…」
と感じている方もご安心ください。
まずは研修と先輩との訪問同行からのスタートです!
1人でお任せ出来るまでしっかりサポートいたします!
〈ほかPOINT〉
・勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置
・直行直帰できます!
・通勤中も支援中もマイカーマイバイク使用できます!
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〈業務イメージ〉
08:30直行/利用者宅1件目入室:起床介助
09:30利用者宅1件目退室:移動支援
10:30利用者宅2件目入室:家事援助
12:30利用者宅2件目退室
休憩 ※ご自身のタイミングでOK
14:00利用者宅3件目入室:移動支援
17:00利用者宅3件目退室/直帰
※勤務可能時間帯はシフトにて決定
〈障害者専門在宅支援サービスAqua〉
在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者の方を対象とし、「訪問介護」という形でサポートするサービスです。住み慣れた環境で自立できるよう支援をいたします。利用者さまがしたくても一人では難しいことに手を貸して、日常生活での希望実現のサポートをするお仕事です。
【応募要件】
\無資格・未経験・第二新卒も歓迎/
★学歴不問
★資格、経験やスキル一切不問!
★転職回数、ブランクも問いません!
ちょっとでも「やってみたいかも」と思ったら
お気軽にお問い合わせください!
【歓迎要件】
〈歓迎資格〉
初任者研修修了
介護職員実務者研修修了
介護福祉士修了
〈こんな方が活躍しています〉
・利用者様目線を意識して対応できる
・人の役に立つ仕事がしたい
・スキルを取得し、それにより誰かの役に立つことが嬉しいと感じる
・将来ずっと役立つ専門スキルを身につけたい
・頑張りをしっかり評価してほしい
・自発的に行動できる
・この先ステップアップしていきたいという意欲がある
〈働くスタッフの声〉
~Aquaの好きなところTOP3~
★悩まない人間関係!★
・常に一緒ではないので、干渉されず自分のペースで働ける。でも困った時はすぐに相談ができる環境で、適度な距離感で助け合えていて過ごしやすい。(Oさん)
・上長も困ったことなど話を聞いてくれ、解決策を一緒に考えてくれる。(Kさん)
★働きやすさ!★
・働き方(時間数や希望休)を親身に聞き取り、可能な限り合わせてくれるため働きやすい。(Aさん)
・勤務時間に融通がきいたりと、自分に合った働き方をすることができる。(Yさん)
★給与が高い!キャリアアップも目指せる!★
・給与が他と比べても高め(Oさん)
・昇給や昇格に必要なことが明確でキャリアアップしやすい。支援に入れば入るほど給料もアップするためモチベーションがあがる。(Nさん)
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▼運営母体のアンダンテ株式会社について▼
「安心で暖かい街づくり」という企業理念のもと、地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など17の福祉サービスを展開しています。毎年約150%近くの成長を続けており、神奈川県内の福祉事業拠点数No.1として認定されました(※1)今後もトータルで地域を支えるため、事業及び拠点を拡大していきます。
(※1)東京商工リサーチ調べ(2023年3月時点)
★アンダンテが大事にする2つのこと
① 「何をするか」よりも「誰と働くか」
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています!だから、一緒に働く「人」にこだわります。
② 従業員の待遇改善に取り組んでいます
質の高いサービスの提供は、従業員一人ひとりの頑張りの積み重ねから生まれます。従業員が安心して働けるよう、教育体制やケア環境の整備はもちろんのこと、給与やキャリア形成、ワークライフバランスに悩むことなく取り組める環境を整えるべく、年間102件の新制度誕生スピード感をもって改善していっております。(2022年実績)グループ会社のアンダンテワークス(株)では、一般財団法人日本次世代企業普及機構よりホワイト企業GOLD認定を2022年から毎年獲得しています!
★「企業理念」
安心で暖かい街づくり
★「行動指針」
1:できない理由ではなくできる方法を考える
2:矢印を自分に向ける
3:感謝の心を持ち、それを伝える
4:平凡なことを非凡に努める
5:プロ意識に徹し、各人が研鑽を怠らない
神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-4-26いずみ中央駅前 1階
相鉄いずみ野線いずみ中央駅から徒歩で2分,相鉄いずみ野線ゆめが丘駅から徒歩で17分,ブルーライン立場駅から徒歩で18分
月給250,000円〜500,000円
【給与の備考】
〈入社祝い金あり〉〈インセンティブあり〉
初月給
①日勤のみ 25万~
②通常時間帯 30万~
【①②共通備考】
■入社祝い金
ジョブメドレーの勤続支援金とは別途支給
■公共交通費、ガソリン代支給
※車・バイク通勤可
■給与改定年2回
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①〈日勤専門支援スタッフ〉 初月給25万~
・基本給 193,933円
・定額時間外手当 6,067円
4H分/超過分は別途支給
・特別手当 50,000円
※試用期間6ヶ月
(2ヶ月目まで月給22万、3ヶ月目以降条件変更なし)
②〈支援スタッフ〉 初月給30万~
・基本給 213,327円
・定額深夜勤務手当 6,673円
深夜割増分(基礎時給×25%)の24H分を支給
超過分は別途支給
・特別手当 80,000円
※固定残業代なし
※試用期間6ヶ月
(2ヶ月目まで月給25万、3ヶ月目以降条件変更なし)
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【月収例】
37万円/役職なし・未経験者
47万円/サービス提供責任者・経験者
*昨年度実績 最高月収
56万円/入社3年目・経験者
【年収例】
450万円/役職なし・未経験者
560万円/サービス提供責任者・経験者
※上記には成果給(賞与)を含む
【管理職を目指した場合】
・兼教室長 初月35万円~
・エリアマネージャー 初月43万円~
・事業責任者 初月52万円~
外部講師を招き、マネジメントを学ぶ機会をご用意しています!
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【定期的に給与水準の見直しをしています】
業界屈指の給与の高さを支給できるよう、定期的に日給や給与制度等を見直しています。地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できているからこそ、このようなことができています。
勤続支援金:正職員:6,000円
正職員
【①②共通】
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※週40時間の勤務時間を満たすように勤務していただきます。
お仕事終わり次第直帰していただけるので、お昼すぎには帰っている人もいますよ!
①【日勤専門支援スタッフ】
7:00~21:00の間の8時間程度
※休憩60分
②【通常支援スタッフ】
勤務時間
■日勤/9:00~18:00
■夜勤/20:00~翌8:00
※休憩60分
※勤務時間は担当する現場によって前後します
(8:00~17:00、10:00~19:00等)
【休日】
①【日勤専門支援スタッフ】
■完全週休2日/シフト制
②【支援スタッフ】
■シフト制/4週8休~
育児支援:企業内保育園無料利用可
【長期休暇・特別休暇】
■有給休暇(法定通り)
■産休・育休(取得実績あり)
■介護休業
■特別休暇(慶弔休暇を含む)