仕事内容

ーLIAIZON（リエゾン）ー
2～6歳までの子らが利用できる未就学児専用の教室（児童発達支援）です。発達に遅れや偏りがみられるお子さまに対して、あそびとうんどうでアプローチ！カラダ・ココロ・自信・言葉の4つの力に働きかけていきます。
●エンジョイコース…うんどうの楽しさや「できた！」喜びや達成感を体験。チャレンジするのがこわい子や、お友達に興味を持てなかった子にもアプローチしていけます。
●チームワークコース…コミュニケーション能力やソーシャルスキルに焦点をあてたもの。小集団から練習し、順番など仲間とのルールを守る、「こう伝えれば良いんだ」という状況判断や創造力の成長を応援します。

ー支援体制やお仕事についてー
基本の"キ"は、楽しく身体を動かすこと♪
約1時間の屋内レッスンを、午前と午後に2コマずつ設定しています。スタッフ体制は子ども2～5名につきスタッフ2名以上という手厚い人員配置！ひとりで一度に大勢の子を相手にするというわけではないので、気持ちにゆとりをもって丁寧に指導できます。また空き時間にはミーティングや日報の作成、レッスンの準備を。入社時はOJTなどもあるのでじっくり覚えていきましょう。
なお児童発達支援管理責任者の方については、個別支援計画の作成やスタッフの育成・サポート、関係機関との連携といった面でご活躍いただきます。
※東京・神奈川・千葉エリアを中心に展開おり、教室数も多いので配属先のご相談も可能です。（リエゾン/コラゾン/ユニゾンと教室の種類もございます）

ーオーカらしいイベントー
①思いつきから始まった社内イベント『スタッフキャンプ』
②社長がお店を予約してくれ、教室単位で思いっきり食べて・飲めてを社長と楽しめるおいしい企画『教室食事会』
③全エリアの全スタッフが集まって、余興やらライブやら漫才やらの手作り企画でとにかく楽しむ年1度のビックイベント『オーカフェスティバル』

※スタッフ合宿、宿泊イベント、食事会などいろいろありますが、もちろんどれも自由参加です（どうぞご安心を）
※オーカフェスティバルでは、ベスト・オブ・新人賞/ベスト・オブ・ムードメーカー賞/ベスト教室賞（MVP教室）など計7つの部門での表彰もあります♪

応募要件

「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です。
※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方
※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください

ーエントリー後の流れー
(1)1次：面接・教室見学、2次に進んでいただく場合、後日(2)へ
(2)2次：教室での体験、2,3時間程度
(3)最終面談
(4)採用
※職場選びというのは、お互いに「納得」することが大切です！ここがあなたにとって最適な場所なのか、見極める時間にしていきましょう。