高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの
所長(管理職)業務をお任せします。
・自立支援介護ケアマネジメント
・スタッフマネジメント育成
・相談員業務
・家族会の実施
・目標管理(数値管理)
・体験対応~初回アセスメント
・居宅訪問(新規事業所等は特に)
・現場業務
・送迎業務
<入社後の流れ>
入社時には全員オンラインでの新人研修を受講してもらいます。
<1日の仕事の流れ>
8:30朝礼短めのミーティング
→担当するご利用者様をお迎えに出発
9:10事業所に到着
→ご利用者様に挨拶しながら体調や様子を見守ります
9:45挨拶~準備体操開始
10:00マシンでのリハビリ開始
→お一人お一人をマシンに案内し、その方に合わせた設定を行います。
11:00順番にお昼休憩
11:30マシンでのリハビリ終了
12:25ご利用様をお送りへ
→午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます
13:20事業所に到着
→午前と同じ流れで開始
16:35午後のご利用者様をお送りへ
17:10皆様を送り終えて事業所に到着
→終礼申し送り
17:30退勤
【応募要件】
下記いずれかの資格必須
・介護福祉士
・社会福祉士
・社会福祉主事
・ヘルパー(初任者研修)、実務者研修
・柔道整復師
普通自動車運転免許(ペーパー不可)
学歴不問
【歓迎要件】
業界問わずマネジメント経験のある方
介護経験者の方
大阪府東大阪市日下町5-7-40
近鉄奈良線石切駅から車で9分
月給264,286円〜314,286円
【給与の備考】
月給:264,286円~314,286円
年俸を14分割し、1/14ずつ毎月支給します
・基本給:223,644~265,955円
・固定残業代:40,642~48,331円
※20時間を超えた場合は別途支給
※年俸:3,772,000~4,472,000円(介護職支援手当6,000円×12ヶ月含む)
交通費支給(3万円上限)
昇給あり(実績・評価による)
賞与(特別一時金):528,572~628,572円
※賞与(特別一時金)は、年2回(12月、6月)に各1/14を支給
※初年度初回の賞与一時金は在籍期間によって支給する
※但し、試用期間は上記期間に含まない
試用期間:2~3か月(入社月日による、条件に変更なし)
勤続支援金:正職員:14,000円
正職員
シフトによる1か月単位の変形労働時間制
8:30~17:30
※休憩時間は法定通り(6時間以上で45分、8時間以上で60分)
【休日】
週休2日
年間休日118~120日(年により変動)
※前月の中旬に翌月のシフトを提出していただきます(シフト提出後の急な予定変更などの相談もOK!)
※希望休2日の取得が社内の規定で決まっているため、プライベートの予定も組みやすいです
【長期休暇・特別休暇】
産前産後休暇
育児休暇あり