業務内容
歩行改善のサービス内容の重要性や、もう一度歩けるようになる素晴らしさを、弊社独自の営業ツールや改善実績を基に多くのケアマネージャーやご家族様に伝えることがメインのお仕事です。
【主な業務内容】
・施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応
・スタッフと連携を取りながら現場でのサービスを提供、機能訓練指導員補助
・送迎（社用AT車）
応募資格・条件・求める人材
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）※必須
社会福祉士、社会福祉主事任用資格、精神保健福祉士、介護福祉士のいずれか
※社会福祉主事任用資格は、大学で必要科目を修了されている方も該当
詳細な説明
勤務地・交通
〒260-0044千葉県千葉市中央区松波2-9-1ベルメゾン松波
アクセス
千葉県千葉市中央区松波2-9-1ベルメゾン松波
給与・報酬
月給230,000円〜250,000円
給与内訳
・基本給150,000円～
・固定残業代43,000円～47,000円（30時間分）
・その他手当47,000円～63,000円
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給
※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
福利厚生
賞与有交通費支給（社員全額、パート1万迄）（車通勤の場合、ガソリン代支給）送迎手当産休育休休暇エクシブ・リゾートピアの利用（保養施設）介護休暇特別休暇健康診断インフルエンザ予防接種有グループ割引（リラクゼーション）雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金（パートは法定通り）制服貸与研修制度
雇用形態
正社員
勤務時間
8：30～17：30（休憩60分）※実働8時間多少前後有
休日休暇
シフト制月8日（年間休日105日程度）季節休暇：夏季休暇：7月～10月（4日間）、冬季休暇12月～2月（5日間）※試用期間3ヶ月間終了後からの取得となります。慶弔休暇、有給休暇、産休育休休暇
