「管理職 」日勤のみ/未経験OK/デイサービス
株式会社Famstation
月給30万円~40万円 / 賞与あり・昇給あり
室蘭駅 徒歩10分
2024-03-28
正社員
女性活躍
介護支援専門員
ケアマネージャー
制服あり
未経験OK
転勤なし
学歴不問
株式会社Famstation
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仕事内容

《募集職種》
管理職
正社員

《仕事内容》
身体介護、生活援助、送迎、スタッフ採用、介護事務、一般事務、シフト管理

《給与・手当》
≪給与≫
月給300,000〜400,000円

≪基本給≫
300,000〜400,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円

≪賞与≫
年2回合計300,000円

≪昇給≫
1,000円
(月あたり)

《資格》
資格必須:自動車免許
いずれか資格必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、社会福祉士、社会福祉主事任用

《勤務時間》
①8:30〜17:30(休憩60分)

《勤務形態》
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、完全週休2日、土日休み、年間休日100日以上、年末年始休暇

《福利厚生》
社会保険完備、資格取得支援あり、制服あり、再雇用制度あり、転勤なし

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《コンパスウォーク室蘭の魅力・特徴》
■新たなキャリアアップのチャンス!コンパスウォーク室蘭で『管理職』候補を積極的に募集します!
■未経験からでも成長できる組織風土
当社の『管理職』募集について、未経験の方でも大歓迎です。株式会社Famstationでは、新人育成に力を入れており、未経験から『管理職』までステップアップした先輩が数多く在籍しています。各種研修制度も充実しており、あなたが自身のスキルを磨き上げるための、最適な環境をご提供します。
■必要資格と、その取得支援について
この募集には自動車免許と介護支援専門員(ケアマネージャー)、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれかの資格が必須となります。あなたがこれから新たなキャリアを積もうと考えているなら、資格をお持ちでない方でも、当社では取得支援をご用意しています。自身を成長させ、キャリアアップを実現したいと考えている方はぜひ、一緒にチャレンジしましょう。

《サービス形態》
デイサービス

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。

サイト内では、給与・勤務地・雇用形態はもちろん、「夜勤のみ可」や「完全週休2日」など、さまざまな条件から求人を検索できます。

また、各求人には詳細な職場情報や施設の全景が見渡せるパノラマ画像など、オリジナルの情報を多数掲載し、あなたにピッタリの求人を探す事ができます。

「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《資格必須》
自動車免許

《いずれか資格必須》
介護支援専門員(ケアマネージャー)、社会福祉士、社会福祉主事任用

《年齢》
59歳以下
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))

《資格・経験など》
未経験可、ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自動車通勤可、自転車通勤可

北海道室蘭市栄町2-3-1

最寄り駅
室蘭駅から0.7km
母恋駅から1.5km
御崎駅から2.5km

最寄り駅

室蘭駅から徒歩10分

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給300,000〜400,000円

≪基本給≫
300,000〜400,000円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:10,000円

≪賞与≫
年2回合計300,000円

≪昇給≫
1,000円
(月あたり)

待遇・福利厚生

資格取得支援あり、制服あり、再雇用制度あり、転勤なし

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《日勤専従》
①8:30〜17:30(休憩60分)

休日・休暇など

《休日》
完全週休2日

《休暇》
年末年始休暇

《年間休日》
105日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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