【施設名・勤務先】:
社会福祉法人十愛療育会たっちほどがや
【施設形態】:
障害者支援
【雇用形態】:
常勤
【募集職種】:
生活支援員
【応募資格・経験】:
社会福祉士
【給与情報】:
【月給】237,000円‐325,000円
【その他手当】
・夜勤手当9,000円/1回
・家族手当(子10,000円、配偶者5,500円)
・住宅手当最大20,000円(賃貸住宅に限る)
・資格手当3,000円/月(介護福祉士・社会福祉士・保育士)
・別途、残業手当あり
・昇給年1回
・賞与年2回【前年度実績4.0ヵ月】
【勤務時間】:
【4交代制】
早番07:00-15:30
日勤08:30-17:00
遅番12:00-20:30
夜勤16:00-翌09:00
【休暇・休日】:
・4週8休+祝日
・年末年始休暇6日
・年次有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
・年間休日125日程度
<2021年度から夏季休暇制度がなくなり、有給休暇に上乗せされる形になりました>
通常6ヵ月以上で有給10日付与だが、4月1日入社なら7月1日に13日有給休暇が付与される。(試用期間後に付与+3日間の夏季休暇分が追加付与)
[例]8月16日入社の場合11月16日に有給休暇付与(10日)
翌年4月に16日付与(有給休暇+夏季上乗せされる分)
【勤務地】:
神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町1600-2
【最寄り駅】:
相鉄線和田町駅より
「新桜が丘団地」行「県公社住宅前」下車 徒歩6分
相鉄線二俣川駅より
「左近山第6」行または「東戸塚西口」行 「左近山第6」下車 徒歩14分
JR東戸塚駅西口より
「二俣川駅」行「新桜が丘保育園」下車 徒歩12分
【業務内容】:
障がい者施設における身体障害者の生活支援全般
日常生活上の介護、健康管理、日中活動支援などを行う、生活支援員の仕事です。(通所部門又は入所部門)
【おすすめポイント】:
【こんな施設です】
・運営母体である横浜療育医療センターは、横浜市が受け持つ初めての重症心身障害児施設で1988年に開所した歴史ある法人様です。
・こちらの「たっちほどがや」は重度身体障害者の方の生活支援の場として2010年に開設した施設です。通所では1日に20名の方をお迎えし、入所では40名の方に住まいと身体介護等の生活支援サービスを提供してます。
・生活支援員としての仕事は食事や着替え、お風呂などの介助だけでなく、言葉での意思表示が難しい人たちの「一人一人が望む生活」を見出していくことです。看護スタッフ・専門職スタッフとも協力して、その人に適した生活作りを考えていきます。
【こんな方におススメです】
・重身の方へのケアに興味があり、できれば歴史の深い施設で働きたい方
(横浜市内の重症心身障害児(者)の療育医療の中核を担う法人様です)
・じっくりと利用者様と関わりたい方
(看護師・PT・OT・STも他より多く、いろんな職種のスタッフが一丸となって関わるので、やりがいがあります)
・福利厚生の良い事業所で、長期的に勤務をしたいと思っている方
(高給与法人様です。住宅手当・扶養手当がしっかり整っているため、ライフイベントがある方の復帰率も高いです)
・しっかりとお休みのとれる環境で働きたい方、職員の雰囲気のよい施設で働きたい方
(年間休日125日。福祉業界屈指の日数です。アンケートでは8割以上の方が働きやすいと答えていらっしゃいます)
社会福祉士
神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町1600-2
相鉄線和田町駅より
「新桜が丘団地」行「県公社住宅前」下車 徒歩6分
相鉄線二俣川駅より
「左近山第6」行または「東戸塚西口」行 「左近山第6」下車 徒歩14分
JR東戸塚駅西口より
「二俣川駅」行「新桜が丘保育園」下車 徒歩12分
【月給】237,000円‐325,000円
【その他手当】
・夜勤手当9,000円/1回
・家族手当(子10,000円、配偶者5,500円)
・住宅手当最大20,000円(賃貸住宅に限る)
・資格手当3,000円/月(介護福祉士・社会福祉士・保育士)
・別途、残業手当あり
・昇給年1回
・賞与年2回【前年度実績4.0ヵ月】
正社員
【4交代制】
早番07:00-15:30
日勤08:30-17:00
遅番12:00-20:30
夜勤16:00-翌09:00
・4週8休+祝日
・年末年始休暇6日
・年次有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
・年間休日125日程度
<2021年度から夏季休暇制度がなくなり、有給休暇に上乗せされる形になりました>
通常6ヵ月以上で有給10日付与だが、4月1日入社なら7月1日に13日有給休暇が付与される。(試用期間後に付与+3日間の夏季休暇分が追加付与)
[例]8月16日入社の場合11月16日に有給休暇付与(10日)
翌年4月に16日付与(有給休暇+夏季上乗せされる分)