主なお仕事内容は以下です。
・利用する子どもたちへの直接療育
その日にやることを一緒に確認したり、学習のサポートをしたりするお仕事です。
※学習のサポートというと少し躊躇してしまうかもしませんが、補助ICT教材などを整備しますので、徐々に方法を身につけていただければ大丈夫です!
・子どもたちの療育計画の管理・運用
児発管にて作成した計画を運用し、修正が必要であればその情報提供をお願いします。
・療育方法の検討
子どもたち個々にあった療育方法を、一緒に検討していただきます。
・簡単な事務作業
場合によっては、会社事務に係る簡単な事務作業をお願いすることがあります。
【1日の流れ(例)】
①事業所の清掃・子どもたちの受け入れ準備
②利用する子どもたちの迎え入れ(元気な挨拶、短い会話)
③活動準備の促し
④当日の計画の確認
⑤活動支援
⑥活動を利用者と一緒に振り返る
⑦1日のまとめと次回の予定の確認
⑧送り出し
⑨清掃・事務作業・閉め作業
【応募要件】
下記のいずれかの資格をお持ちの方。
・保育士
・教員免許状
・児童福祉施設の職員を養成する学校を卒業した方
・社会福祉士
・高等学校を卒業した方であって、2年以上かつ360日、児童福祉事業に従事した方
・3年以上かつ540日、児童福祉事業に従事した方
※「まなび」を中心とした療育行っていますが、映像教材などの学習支援をサポートする仕組みがあります。
※必ずしも学習指導ができなくても大丈夫です。
【歓迎要件】
小学校、中学校程度の学習指導ができる方。
(必須ではありません。指導方法等は徐々に身につけていただきますので、問題が解ける程度で大丈夫です。)
福岡県福岡市博多区千代4-7-80リラス九大通り
福岡市営地下鉄箱崎線千代県庁口駅から徒歩で4分,福岡市営地下鉄箱崎線馬出九大病院前駅から徒歩で8分,JR鹿児島本線(下関・門司港~博多)吉塚駅から徒歩で15分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
月給200,000円〜
【給与の備考】
・年1回、能力や成果に応じて昇給。
・基本給:19万円~
・時間外手当:1万円(5時間相当分)
※時間外労働の有無に関わらず支給(残業はほとんどありません)
※5時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
試用期間3ヶ月(同条件)
勤続支援金:正職員:6,000〜12,000円
社会保険完備、交通費支給、研修制度あり、副業OK
社会保険完備
正職員
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
平日(月~金):12:30~18:30
学校休業日:9:30~15:30
※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り
【休日】
日曜、祝日、お盆(8/13~15)、年末年始(12/29~1/3)は休業。
【長期休暇・特別休暇】
お盆(8/13~15)、年末年始休暇(12/29~1/3)