★障害を持つ児童を対象に、生活能力向上の為の訓練等を継続的に提供し、自立を促します。
一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。
・送迎業務
・療育時の介助
・保護者との連絡
【応募要件】
児童指導員(任用可)、保育士、社会福祉士、幼稚園教諭、小学校教諭、
中学校教諭、高等学校教諭
上記のいずれかの資格をお持ちの方
普通自動車運転免許
【歓迎要件】
児童支援経験者歓迎
京都府八幡市八幡源氏垣外1−4ファミレ八幡3階
石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から徒歩で20分,京阪本線石清水八幡宮駅から徒歩で13分,石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮口駅から徒歩で19分
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
月給251,300円〜300,000円
【給与の備考】
給与内訳
【児童指導員】 月給251,300円
基本給:160,000円
職務手当(固定時間外34h分49,490円含む):49,490円
処遇改善手当:39,610円
特定処遇改善手当:2,200円
固定時間外の超過分は別途支給
通勤手当 実費支給 上限22,000円/月
昇給あり 実績0円~4,000円/月
賞与あり 実績年2回
試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤続支援金:正職員:6,000〜12,000円
社会保険完備、ボーナス・賞与あり、交通費支給、研修制度あり
社会保険完備
正職員
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください
変形労働時間制(1ヶ月単位)
平日10:00~19:00(休憩60分)
土曜・祝日・学校休校中は早出(シフト調整)あり
【休日】
シフト制 4週8休
月9日休み(2月は8日休み)
年間休日107日
【長期休暇・特別休暇】
《有給休暇の取得を奨励しています》
連続休暇促進制度を導入して、年4回5連休が取得できます!
当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100%を目指しています。
事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております。