北関東/医療機器の提案営業 呼吸器領域/世界120か国で事業展開/毎年10%超の成長
Fisher&Paykel Healthcare株式会社
茨城県
2024-02-22
土日祝休
年俸制
禁煙・分煙
週休2日
Fisher&Paykel Healthcare株式会社
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仕事内容

【仕事内容】
【世界120か国で事業展開・5000名超の従業員を抱えるグローバル医療機器メーカー/毎年10%以上の成長率/呼吸ケア領域のリーディングカンパニー/新たな治療法の普及がミッション】
■採用背景:
当社の主力製品であるネーザルハイフローはハイフローセラピー治療の代名詞と言っても過言ではない存在になっており、呼吸器治療のあり方そのものを一変させると共に患者様のQOL(クオリティ・オブ・ライフ)の向上に大きく寄与しています。今回は在宅ハイフローセラピー関連のビジネス立ち上げにあたり、当該医療機器及び消耗品における以下の活動に従事して頂く方を採用致します。
■職務概要:
・医療従事者(主に呼吸器内科)を対象とする在宅ハイフローセラピーの啓蒙活動
・販売委託先との協働関係強化及びセールス、マーケティング的サポートの実施
・在宅ハイフローセラピーに関する市場動向の情報収集と市場開拓
代理店や医療機関への営業を行って頂くことを想定しておりますので、休日・深夜の呼び出しは基本的に発生致しません。
■同社の魅力:
【新たな治療法の普及に貢献】
主力製品である「ネーザルハイフロー」は、ハイフローセラピー(鼻カニューラを使用した高流量の酸素療法)の治療の代名詞と言っても過言ではありません。従来の酸素療法では高度な呼吸管理が必要な患者様には口を覆うマスクを使用したケアが必要なため、患者様のQOL低下が課題とされていました。ネーザルハイフローの場合、従来と比較して高精度な呼吸管理が行える上に、鼻にカニューレ(管)を装着するのみでケアを行うことができるため、食事や会話、口腔ケアが可能となり、不快感も少なく、QOL維持の上でも大きなメリットとなり、医療現場での使用が急増しています。
【持続的な成長を継続】
過去10年間において1年あたりの売上高の平均成長率が10%以上と順調に推移しており、今後も5~6年ごとに2倍の売上高を達成することを目標に掲げて活動している会社です。呼吸器治療のあり方そのものを一変させると共に患者様のQOLの向上に大きく繋がる画期的製品をそろえていますが、まだまだ日本の医療現場では知られていないこともあり、世界のリーディングカンパニーとして、新たな呼吸ケアの普及をミッションに、拡大を続けていきます。

経験・資格

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・医療機器メーカーでドクターへの提案型営業経験をお持ちの方
・医療業界でのドクターへの新治療・新手技などの啓蒙活動経験
・自動車免許をお持ちの方

■歓迎要件:
・ICUや救急、呼吸器内科病棟での勤務経験をお持ちの方
・ホームオフィス形式での勤務経験がある方
・TOEIC(R)テスト630点以上の英語力をお持ちの方

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詳細な説明

勤務地・交通

<勤務地詳細>
北関東エリア(ホームオフィス)
住所:ご自宅からの直行直帰となります
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

給与・報酬

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,500,000円
固定残業手当/月:78,321円~125,314円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
494,987円~750,314円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験・能力により決定します。
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

雇用形態

正社員

勤務時間

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

休日・休暇など

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年次有給休暇(※入社日付与、基準日付与)、年末年始休暇 等

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