仕事内容

《募集職種》
機能訓練指導員
正社員

《仕事内容》
機能訓練

《給与・手当》
≪給与≫
月給164,500〜287,100円

≪基本給≫
148,500〜240,100円

≪手当≫
通勤手当:実費（上限あり）
通勤手当月額:10,000円
業務手当:10,000〜35,000円
資格手当:6,000円
管理手当:20,000〜26,000円

≪賞与≫
年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績

《資格》
資格必須：准看護師

《勤務時間》
①8:30〜17:30（休憩60分）

《勤務形態》
残業ほぼなし、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、4週8休、年間休日100日以上、産休あり、育休あり

《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、制服あり、再雇用制度あり、転勤なし

《従業員数》
39人

《特徴》
未経験可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、シフト相談可

《さんさん荘老人ショートステイセンターの魅力・特徴》
■【機能訓練指導員】業務未経験ＯＫ！家庭的な雰囲気の『さんさん荘老人ショートステイセンター』で利用者さまの立場に立った支援を行い在宅生活の継続を支えます
家庭的な雰囲気の中で、利用者さまの立場に立った支援を行い、ご家庭での生活を続けられるように支援する『さんさん荘老人ショートステイセンター』では、正社員の機能訓練指導員を募集しています。准看護師の資格が必要ですが、業務未経験の方もご応募が可能なお仕事です。主に、定員１０名のショートステイにおける、准看護師業務全般をお任せします。具体的には、機能回復訓練や、リハビリプラン作成などを行います。
■安定した待遇でスタッフの生活を応援し仕事とご家庭とのメリハリをつけて働けます♪
月に９日はお休みのローテーション制勤務で、時間外勤務はなく、育児休業取得実績があるため、仕事とご家庭とのメリハリをつけて働けます。さらに、社会保険を完備して、上限が６５歳までの再雇用制度や勤続２年以上で適用される退職金制度を導入している安定した待遇で、スタッフの生活を支援しています。「一人はみんなのために。みんなは一人のために。」を運営方針に掲げる社会福祉法人燦々会の運営する施設で、利用者さまとともに喜びを分かち合えるように、試行錯誤しながら一緒に働いてみませんか？

《サービス形態》
ショートステイ

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
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2.採用担当者よりご連絡
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3.面接の実施（場合によって複数回）
▼
4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
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経験・資格

《資格必須》
准看護師

《年齢》
59歳以下
（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

《学歴》
高校卒業以上

《資格・経験など》
高校卒業以上
未経験可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍