「介護職・ヘルパー」未経験OK/特養
社会福祉法人健楽会
月給15万400円~17万3,900円 / 賞与あり・昇給あり
福井県 今立郡 池田町 常安
2024-03-28
正社員
女性活躍
資格手当
週休2日
特別養護老人ホーム
年休120日~
家族手当
シフト制
社会福祉法人健楽会
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仕事内容

《募集職種》
介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ)
正社員

《仕事内容》
身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営

《給与・手当》
≪給与≫
月給150,400〜173,900円

≪基本給≫
150,400〜173,900円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:45,000円
処遇改善手当:25,000円
処遇改善夜勤手当:3,000円
6,000円/回
~24,000円
1,000円/回
土曜日1,000円/回 日祝日2,000円/回

≪賞与≫
年2回

《勤務時間》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③11:00〜20:00(休憩60分)
④17:30〜8:30(休憩180分)

《勤務形態》
残業ほぼなし、時短勤務相談可、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、完全週休2日、年間休日120日以上、産休あり、育休あり、介護休業、看護休暇

《福利厚生》
社会保険完備、資格取得支援あり、再雇用制度あり

《従業員数》
16人

《特徴》
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、時短勤務相談可、シフト相談可

《池田町幸寿苑の魅力・特徴》
■施設の中心的な存在となってくれる正規雇用の、介護職・ヘルパーを募集しています。互助会制度あり・各種保険を完備・交通費の支給あり、待遇のよさが自慢の職場です。
■お願いしたいお仕事はこれです!
新規職員さまにお願いする予定の業務は、施設の利用者さまへ行う介護業務全般となり、具体的には生活の介助やレクリエーションの企画実施などです。当法人は、指導スタッフが新人さんに仕事を教えますが、指導役は確かな知識と技術を持つ自慢の職員です。最短で一人前になってもらえるでしょう。やさしく丁寧に指導しますので、安心してくださいね。
■再雇用制度があるのがアピールポイント♪
当法人は再雇用制度があるので、最長70歳まで勤務してもらうことも可能です。雇用が安定しないと不安になるもので、業務に集中できなくなることもあるでしょう。うちは、長い期間働いてもらうための制度があるので、お客さまのために全力で仕事をしてもらえます。

《サービス形態》
特別養護老人ホーム

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2.採用担当者よりご連絡

3.面接の実施(場合によって複数回)

4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
「みんなの介護求人」は、介護施設検索サイト「みんなの介護」を運営する、株式会社クーリエによる介護業界に特化した転職支援サービスです。

「みんなの介護」は、介護従事者の約8割が知っている介護業界を代表するサイトであり、掲載施設数は業界No.1を誇ります。

サイト内では、給与・勤務地・雇用形態はもちろん、「夜勤のみ可」や「完全週休2日」など、さまざまな条件から求人を検索できます。

また、各求人には詳細な職場情報や施設の全景が見渡せるパノラマ画像など、オリジナルの情報を多数掲載し、あなたにピッタリの求人を探す事ができます。

「みんなの介護求人」は、皆様の転職活動を必ず成功に導きます。

経験・資格

《年齢》
18〜59歳
(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))

《資格・経験など》
高卒以上
未経験可、ブランク可、学歴不問、新卒可、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍

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詳細な説明

勤務地・交通

自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

福井県今立郡池田町常安20-5

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

給与・報酬

≪給与≫
月給150,400〜173,900円

≪基本給≫
150,400〜173,900円

≪手当≫
通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:45,000円
処遇改善手当:25,000円
処遇改善夜勤手当:3,000円
6,000円/回
~24,000円
1,000円/回
土曜日1,000円/回 日祝日2,000円/回

≪賞与≫
年2回

待遇・福利厚生

資格取得支援あり、再雇用制度あり

加入保険

社会保険完備

雇用形態

正社員

試用期間

3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし

契約期間

求人票に記載が無い場合、応募後に事業所にご質問ください

勤務時間

《シフト制》
①7:00〜16:00(休憩60分)
②8:30〜17:30(休憩60分)
③11:00〜20:00(休憩60分)
④17:30〜8:30(休憩180分)

休日・休暇など

《休日》
完全週休2日

《休暇》
産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇

《年間休日》
120日

《6ヵ月経過後の年次有給日数》
10日

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