特別養護老人ホームふくろうの杜のデイサービスにおいて、ご利用の方の目的に合わせて、ご利用の方が地域社会で自立した生活を営むための援助をチーム一丸で行っています。
介護職員、看護職員と連携して、機能訓練指導員の業務を担っていただきます。
※送迎業務もあります
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◆年齢制限64歳未満
※年齢制限該当事由:定年を上限
※年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため
◆学歴不問
◆必要なPCスキル不問
◆必要な経験・知識・技能等
※機能訓練指導員経験あれば尚可
◆必要な免許・資格
※理学療法士必須
※普通自動車運転免許必須
JR中央線「中津川駅」より車で20分
月給225,500円〜276,500円※諸手当含む
◆基本給200,000円〜220,000円
◆定額的に支払われる手当
※被服手当1,500円〜1,500円
※資格手当20,000円〜20,000円
※処遇改善手当4,000円〜5,000円
◆固定残業代なし
◆その他の手当等付記事項
※役職手当10,000円~20,000円
※家族手当(扶養)
・配偶者10,000円
・子供一人5,000円
※主任手当10,000円
※副主任手当5,000円
※宿直手当4,000円/回
◆月平均労働日数20.6日
◆交通費実費支給(上限あり)月額16,000円
◆昇給制度あり
※昇給金額1月あたり2,000円〜4,000円(前年度実績)
◆賞与制度あり
※賞与の回数年3回賞与金額計3.30ヶ月分(前年度実績)
◆屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
※敷地内禁煙
◆マイカー通勤可
※駐車場の有無あり
◆転勤の可能性なし
◆加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
◆退職金制度あり(勤続1年以上)
◆退職金共済加入
◆定年制あり(一律65歳)
◆再雇用制度あり(上限70歳まで)
◆勤務延長なし
◆入居可能住宅なし
◆利用可能託児施設あり
※3歳未満児利用可能(事業所内保育所併設)
※定員満員の場合もあるのでご希望の方はお問い合わせ下さい
◆就業規則あり
◆職務給制度なし
◆復職制度あり
※復職制度の内容:都度相談
◆育児休暇取得実績あり
◆介護休暇取得実績あり
◆看護休暇取得実績なし
◆被服手当あり
◆研修制度あり
※研修制度の内容:自己啓発研修を推奨しており、年間3万円/人の研修費補助を実施しています。内部研修制度を充実させており、毎月テーマを決めて内部研修を実施しています。
◆その他福利厚生
※ジョイセブン会員
※社会福祉施設従事者相互保険制度加入
◆正社員
◆雇用期間雇用期間の定めなし
◆試用期間あり期間3ヶ月
※試用期間中の労働条件:同条件
※試用期間中の基本給:200,000円~
※試用期間の勤務時間:約494時間
◆就業時間8時30分~17時30分
◆時間外労働時間あり
◆月平均時間外労働時間2時間
◆36協定における特別条項なし
◆休憩時間60分
◆年間休日数118日
◆休日日曜日、その他
◆週休二日制毎週
◆その他
※日曜日は完全休日。他、その月の土曜日と祝日の合計日数分
※年末年始休暇
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日