仕事内容
◆高浜市の「特別養護老人ホーム」でのお仕事◆
《自立支援、介護予防に特化しています》
◆自立支援ケア（おむつゼロ）
◆学習療法で脳の活性化
◆回帰法で認知症の予防
◆ターミナルケアでその人らしい最期を
【主なお仕事内容】
・入居者さんの健康管理業務
→体調管理、バイタルサインチェック
・医師の指示に基づく医療行為
→胃ろうなどの経管栄養、喀痰吸引、点滴、在宅酸素療法の管理など
・配薬準備、与薬
→点眼や軟膏塗布の巡回処置など
・診察介助：医師による診療の補助
・入退院のサポート
・介護職スタッフへの指導として施設全体の感染予防対策、医療上の指示
・レクリエーションの補助
・看取り（ターミナルケア）
→常勤医師はいませんが、嘱託医との連携やマニュアルがあるためご安心ください
・オンコール対応あり
・看護記録の作成など
応募資格
◆未経験OK・ブランクありOK◆
【必須】正看護師または、准看護師
◎フリーターや主婦（主夫）、新卒・第二新卒、既卒者や
中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中！
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪
※定年65歳、70歳まで再雇用制度あり（勤務延長あり）
詳細な説明
勤務地・交通
愛知県高浜市芳川町
最寄り駅
【最寄り駅】
・名鉄三河線「吉浜駅」より徒歩15分
▼マイカー通勤可能です（職員用の無料駐車場完備）
刈谷市、安城市、碧南市、半田市、知多郡東浦町など
「高浜市」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎
給与・報酬
年収：3,770,000円～4,871,700円
【諸手当】
・基本給：218,000円～277,800円
※職歴等を加算して基本給を計算します。
・特殊業務手当：15,000円～24,000円
・オンコール手当：1回につき1,000円
・通勤手当：月上限27,000円
・扶養手当：配偶者6,500円、子供10,000円
・住居手当（住宅手当）：9,500円
・賞与4.5ヶ月（年2回、前年度実績）
・処遇改善日：月3,500円（年3回に分けて支給）
・昇給年1回（1月あたり1,300円～5,400円、法人独自の評価制度に基づく）
▼試用期間あり：3ヶ月（同条件）
▼給与は月末締め、翌月25日支払いです。
待遇
・賞与4.5ヶ月（年2回、前年度実績）
・処遇改善日：月3,500円（年3回に分けて支給）
・昇給年1回（1月あたり1,300円～5,400円、法人独自の評価制度に基づく）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当：月上限27,000円
・車通勤OK
・職員用の無料駐車場あり
・扶養手当：配偶者6,500円、子供10,000円
・住居手当（住宅手当）：9,500円
・福利厚生団体（ソウェルクラブ）加入
・親睦旅行（年1回）
・資格取得支援制度あり
→無料資格取得セミナー開催（介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員）
無資格者への資格取得助成金制度あり
日本福祉大学への入学免除あり
・施設内外の研修充実
・法人内評価制度による教育体制あり（キャリアアップ可能）
・法人互助会あり
・定年65歳
・再雇用制度あり（70歳まで）
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・受動喫煙対策あり：屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
雇用形態
正社員・職員
試用期間
有期間：3ヶ月
勤務時間
◆日勤のみ◆
（1）8：30～17：30
（2）10：00～19：00
休憩時間：60分
【勤務シフトについて】
・日勤固定シフトでのお仕事です。
・オンコール対応あり。
・残業少なめ（月平均：5時間）
休日・休暇
◆年間休日118日◆
・週休二日のシフト制
・特別休暇あり
・福利厚生休暇あり（年間14日）
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇、看護休暇、慶弔休暇あり
◆育児休暇の取得実績あり（育児短時間勤務制度あり）
◆介護休暇の取得実績あり
※1年に1回、10日間の連続休暇の取得ができます
