仕事内容

【株式会社ハイメディック/モーニングパーク主税町】　介護職　正社員　充実した福利厚生が魅力◎ホテルのような贅沢な空間。有料老人ホームで上質なホスピタリティを！


求人番号
302820


仕事内容まとめ
介護職
介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般
・食事、入浴、排泄等の介護業務全般
・イベント、レクリエーションの企画実施など
※生活支援スタッフが居室の清掃やリネン交換をサポートします。


給与
月収241,500円〜282,500円
月給241,500円～282,500円
<内訳>
(1)基本給196,500円～217,500円
(2)資格手当20,000円(初任者研修)、30,000円(実務者研修)、40,000円(介護福祉士)
(3)夜勤手当25,000円(夜勤を5回した場合)

賞与:年2回
昇給:年1回


勤務地
愛知県名古屋市東区主税町4－26


最寄り駅



勤務時間
【勤務時間】
下記シフトを交代で勤務頂きます。
・早番7:00～16:00
・日勤9:00～18:00
・遅番11:00～20:00
・夜勤17:00～翌10:00
※夜勤は月4～5回程度
※休憩各60分
※一ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

【休暇・休日】
年間114日(月9～10日)
連続休暇制度あり(3連続公休+有給休暇で長期休暇も可)
有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇


応募資格
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)
介護福祉士
※上記のいずれかの資格を保有し、実務経験1年以上の方


福利厚生
社会保険完備
退職金制度
住宅手当(自己名義のみ5,000円)
家族手当(配偶者:8,000円子:3,000円)
勤続給(4,000～17,000円)
交通費規定内支給(月額100,000円迄)
カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)あり
※給与とは別に年間23,000ポイントのサービス利用可
ゴールドカード入会・年会費無料
個人負担なく団体定期保険(生命・高度障害)加入
リゾートトラストの施設優待利用あり
※詳しくはHPをご覧ください(https://www.resorttrust.co.jp/)
※各種規定により支給


特徴
交通費一部支給,制服貸与,社会保険完備,社員割引有,賞与・退職金制度有,昇給有,資格手当有,処遇改善手当有,子連れ出勤可,主婦・主夫歓迎,シフト制,車・バイクOK,オープニング,未経験OK,社員登用あり,駅チカ・駅ナカ,服装自由,髪型自由,土日祝のみOK,フリーター歓迎,高収入,副業OK,即日勤務OK


仕事内容
「モーニングパーク主税町」について

「モーニングパーク主税町」は多くの起業家や財界人に愛される歴史と伝統ある高級住宅地・東区主税町に立地し、ホテルに滞在しているような贅沢感と健康や安全に配慮された安心感を得られるシニアレジデンスです。
平均83㎡の個室で車イスでの移動が可能なバリアフリーとなっており、プライバシーとセキュリティにも十分配慮した「終の棲家」で人生の集大成にふさわしい上質なホスピタリティをお届けしています。エクセレントホスピタリティを追求

介護は技術や知識だけではなく大切なのはおもてなしの精神です。その方お一人お一人の人生背景や生活環境、性格や個性を理解した上で生活のサポートを提供しなければ介護の本質は見えません。その方の人生が心の底から幸せに過ごせるように私たちはエクセレントホスピタリティを追求しています。食事や健康面にも細かな配慮

長年の食習慣や嗜好を尊重しつつ、健康面も考えた栄養バランスのお食事をご用意したり、常駐スタッフによるケアのほかに、看護師による随時の健康チェックや年2回の定期健康診断も実施しています。介護が必要な場合はスタッフが居室に伺い介護させていただき、日々のあらゆる面での生活をサポートしています。仕事場の雰囲気
株式会社ハイメディックとは

株式会社ハイメディックは、会員制ホテルを多数展開するリゾートトラスト株式会社のメディカル事業部門として設立された100％子会社です。「エクシブ」「ベイコート倶楽部」をはじめとした会員制ホテルの運営で培ったホスピタリティを活かし、お一人おひとりに寄り添った介護サービスをご提供しています。一人ひとりが最高のパフォーマンスを！

シニアライフ事業においては、技術や知識だけではなく『おもてなし』の精神を大切にしています。
介護の本質『おもてなし』を追求するため、スタッフが力を発揮できるように、介護技術の習得については、厚生労働省推奨のキャリア段位制度に沿って取り組み未経験の方にも安心して学べる環境づくり、経験者の方に対しては質を高められるよう体制を整えています。
スペシャリストの近道

１か月から３か月を目途にOJTを実施しており、介護のプロフェッショナルを育てるために１人１人に合わせたOJT期間を設けて、しっかりとした技術・知識を習得して頂き、ご入居者・職員共に安心できる介護の提供を目指しております。幅広いキャリアアップの可能性にも繋がっています。PRポイント
充実の福利厚生と働きやすい環境

福利厚生として、カフェテリアプランなど（選択型福利
厚生制度あり20,000円分/年）や施設優待利用も多数あり、休暇や手当も充実しておりますので、離職率も低く安定した環境で経験を積んでいくことができます！コンサルタントの一言

技術や知識だけではなくおもてなしの精神を大切にしていますので、ご入居者様と接するスタッフの教育にも力を入れています。整った教育環境で介護の本質『おもてなし』の心を養いながら、上質な空間でゆとりを持って介護の仕事を追求したい方にはとてもおすすめです！こんな方が活躍されています！

≪年齢≫
20代/30代/40代/50代/ミドル/主婦・主夫/
≪職種≫
介護士/介護スタッフ/看護師/准看護師/看護スタッフ/理学療法士/作業療法士/生活指導員/ケアマネージャー/介護福祉士/社会福祉士/社会福祉主事/介護支援専門員/相談員/ホームヘルパー/リハビリ/精神保健福祉士/ケアスタッフ/介助員/看護助手/看護補助/社会福祉主事任用/介護職員初任者研修/介護職員実務者研修/PT/OT/ST/生活支援員/主任介護支援専門員/ヘルパー2級/保健師
≪施設経験者≫
特養/ユニット型/従来型/デイサービス/訪問看護/小規模多機能型/介護老人保健施設/居宅介護/特別養護老人ホーム/介護老人福祉施設/ケアハウス/グループホーム/認知症対応型共同生活介護/通所介護/訪問介護/小規模多機能型居宅介護事業所/看護小規模多機能居宅介護事業所/認知症対応型通所介護/デイケア/通所リハビリテーション/老健/サービス付き高齢者住宅/サ高住/定期巡回
≪雇用形態≫
正社員/契約社員/パート/アルバイト/シフト/フルタイム/常勤/非常勤/夜勤/正職員/夜勤専従働いている人の声






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応募後の流れ
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ギャラリー

経験・資格

介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級)
介護福祉士
※上記のいずれかの資格を保有し、実務経験1年以上の方