仕事内容

【工藤建設株式会社/フローレンスケア調布】介護職/正社員　駅チカ！社会保険完備！介護付き有料老人ホームで介護士としての経験を積んでいきませんか！？


求人番号
290024


仕事内容まとめ
介護職
【仕事内容】
更衣、食事、入浴等の一部介助
レクリエーションの提供
介護記録の記入等


給与
月収252,100円〜
介護職員初任者研修：252,100円～
実務者研修：254,100円～
介護福祉士：285,600円～

※経験・能力を考慮致します
※処遇改善加算手当（30,000円/介護福祉士40,000円）、
　皆勤手当、資格手当含む
※残業時間に応じて別途残業手当支給（平均残業時間　6時間/月）


勤務地
東京都調布市小島町1-16-3


最寄り駅



勤務時間
【勤務時間】
早番7:00～16:00
日勤9:00～18:00
遅番11:00～20:00
夜勤17:30～翌9:30（休憩120分）

【休日・休暇】
月9～10日（希望休考慮/2月のみ8日）　※年間休日　111日
リフレッシュ休暇
有給休暇
産休・育児・介護休暇
慶弔休暇
有給休暇取得率70%以上


応募資格
初任者研修の課程を修了している方
実務者研修の課程を修了している方
介護福祉士の資格をお持ちの方


福利厚生
昇給年1回
賞与年3回（6月・9月・12月）
社会保険完備（健康、厚生、労災、雇用）
退職金制度（3年以上勤務）
交通費支給（月額上限3万円迄）
定年制65歳（再雇用有）
報奨金制度
従業員持株会
制服貸与
食事補助あり(1食300円)
自転車・バイク通勤可・車通勤可（一部社内規定有）
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援（資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等）
階層別研修（入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等）


特徴
交通費一部支給,制服貸与,社会保険完備,社員割引有,賞与・退職金制度有,昇給有,資格手当有,処遇改善手当有,子連れ出勤可,主婦・主夫歓迎,シフト制,車・バイクOK,オープニング,未経験OK,社員登用あり,駅チカ・駅ナカ,服装自由,髪型自由,土日祝のみOK,フリーター歓迎,高収入,副業OK,即日勤務OK


仕事内容
フローレンスケア調布について

フローレンスケア調布は、24時間看護師が常駐し様々な医療ニーズに対応することができるホームとして、2021年3月に開設。
駅から徒歩４分の好立地。駅前であっても、周辺には緑が多く、静かな環境。
また、ユニットケア方式の担当制を採用しており、個別性の高いホームを実現。工藤建設株式会社

創業55年、東証二部上場の工藤建設株式会社が運営しているフローレンスケアは東京・神奈川に有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設展開。
某ビジネス誌にて発表された老人ホームランキングでは、弊社の施設が≪全国1位≫の評価を獲得。

仕事場の雰囲気
研修制度充実！

階層別研修（入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等）をおこなっており、経験が浅い方やブランクがある方も安心です！職場の環境

スタッフ同士も仲が良く、仕事終わりに年齢問わず食事に行ったりもします。
現在コロナ禍ではありますが、コロナ対策は万全にしており、手洗いうがい、アルコール消毒、マスク着用など徹底して実施しております。

PRポイント
求められる人物像

・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方
・チームケアを大切にしていただける方
・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方コンサルタントの一言

経営基盤が安定しており、各種社会保険も完備しており、安心して勤務することが可能です！
福利厚生充実している点もオススメです！こんな方が活躍されています！

≪年齢≫
20代/30代/40代/50代/ミドル/主婦・主夫/
≪職種≫
介護士/介護スタッフ/看護師/准看護師/看護スタッフ/理学療法士/作業療法士/生活指導員/ケアマネージャー/介護福祉士/社会福祉士/社会福祉主事/介護支援専門員/相談員/ホームヘルパー/リハビリ/精神保健福祉士/ケアスタッフ/介助員/看護助手/看護補助/社会福祉主事任用/介護職員初任者研修/介護職員実務者研修/PT/OT/ST/生活支援員/主任介護支援専門員/ヘルパー2級/保健師
≪施設経験者≫
特養/ユニット型/従来型/デイサービス/訪問看護/小規模多機能型/介護老人保健施設/居宅介護/特別養護老人ホーム/介護老人福祉施設/ケアハウス/グループホーム/認知症対応型共同生活介護/通所介護/訪問介護/小規模多機能型居宅介護事業所/看護小規模多機能居宅介護事業所/認知症対応型通所介護/デイケア/通所リハビリテーション/老健/サービス付き高齢者住宅/サ高住/定期巡回
≪雇用形態≫
正社員/契約社員/パート/アルバイト/シフト/フルタイム/常勤/非常勤/夜勤/正職員/夜勤専従働いている人の声






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応募後の流れ
応募の流れ

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☆ご応募の流れ→ご希望・ご条件ヒアリング（10分程度）→ご応募頂いた施設、または条件に合う施設ご提案→ご面接→内定　

転職は体力を使うものです、慎重にもなります、ご希望があれば面接の対策やご希望に合う施設探しをサポートさせて頂きます！少しでもお力になれたら幸いです！



ギャラリー

経験・資格

初任者研修の課程を修了している方
実務者研修の課程を修了している方
介護福祉士の資格をお持ちの方