仕事内容
【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
【職種】
老人保健施設
介護職員・ヘルパー
【業界】：介護
【歓迎する方】
主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、男性活躍中
【仕事内容】
高齢者施設における介護業務全般をお願いします。
【業務内容】
・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア）
・排泄介助
・入浴に関する業務
・トランス
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他
定員：150名
【おポイント】
・未資格や未経験の方も入社した後の資格取得制度支援制度があるので安心して働ける職場です。
・介護職員初任者研修やヘルパー2級をお持ちの方も資格取得支援制度を利用して実務者研修を目指す事ができます。
・介護士の資格をお持ちの方には40,000円の資格手当が支給されます。
【勤務時間のポイント】
フルタイム
【残業時間について】
残業少なめ(月20時間未満)
【社員登用】
なし
【採用予定人数】
若干名
【職場環境のポイント】
車通勤OK、制服あり
【応募時のメリット】
Web登録OK
経験・資格
正社員経験不問
【対象となる方】
【必須資格／経験】
・介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士のいずれかお持ちの方
・介護職としてのご経験をお持ちの方
【ウェルカム条件】
・ブランクのある方
・介護施設でのご経験をお持ちの方
詳細な説明
勤務地・交通
京都府舞鶴市
受動喫煙防止措置事項
禁煙・分煙
給与・報酬
【給与】
月給266000~276000円
月給：266,000円～276,000円※上記金額に夜勤4回含む
＜内訳＞基本給：130,000円～140,000円
処遇改善手当：53,000円
夜勤手当：5,000円／4回
＜その他＞
資格手当：20,000円
職務手当：40,000円早出手当：500円月平均4回休日手当：500円月平均2回
通勤手当：上限50,000円／月
時間外手当：別途支給
賞与：年2回（人事評価・業績連動に基づき支給）
昇給：年1回
※夜勤回数を超えた場合は別途支給いたします。
交通費：一部支給
【給与のポイント】
昇給あり、賞与あり
待遇・福利厚生
交通費支給、退職金制度あり、社会保険制度あり、産休・育休あり、資格取得支援制度あり、研修制度あり
・試用期間：あり（3ヶ月・労働条件の変更なし）
・雇用期間の定め：なし
・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・受動喫煙対策：（屋内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください
・実務者研修の資格取得支援制度あり
・退職金制度【勤続年数3年以上）
・定期健康診断
・制服貸与
・互助会制度
・ジエゾンルーム（悩み相談室）
加入保険
社会保険制度あり
雇用形態
正社員
契約期間
長期
勤務時間
07:00~15:30、08:30~17:00、11:00~20:00
早朝、昼、朝、夜
7:00～15:30
8:30～17:00
11:00～20:00
16:00～9:30
日中勤務の場合：実働8時間（休憩60分）
夜間勤務の場合：実働16時間（休憩120分）
時間外労働：あり（月平均5時間）
休日・休暇など
交代制
年間休日114日
週休2日制（ローテーション制勤務）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇（取得実績あり）
介護休暇
ライフプラン休暇2日（毎年4月末在籍の方に付与）
育児休暇（取得実績あり）
