社会福祉法人博由社 - 2024 新卒採用 福祉サービス
社会福祉法人博由社
月給17万4,000円~21万3,000円
兵庫県 加古川市 東神吉町神吉
2024-02-22
正社員 新卒・インターン
シフト制
退職金あり
時短OK
介護支援専門員
資格手当
主任介護支援専門員
交通費
社会福祉法人博由社
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コース名

【生活支援員】【介護職】
福祉を学ばれた学生のみなさんはもちろん、学部・学科問わず、福祉の世界にチャレンジしたい方を歓迎します。
他者の話を共感的に「傾聴」する姿勢、前向きさ、お人柄などを重視した採用を行います。

募集対象

理系大学院生/理系学部生/文系大学院生/文系学部生/短大生/既卒者

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詳細な説明

勤務地・交通

兵庫
▼障害福祉【生活支援員】

▽障害者支援施設博由園
【明石市大久保町大窪2573-16】

▽障害者支援施設ハピネスさつま
【加古川市志方町大沢847-35】

▽生活介護事業所加古川市立つつじ園
【加古川市東神吉町神吉1845-16】

▼高齢者福祉【介護職員】

▽特別養護老人ホーム透鹿園
【神戸市西区平野町常本309-5】

▽特別養護老人ホームハピータウンKOBE
【神戸市灘区摩耶海岸通2-3-9】

※採用の際は、当法人が運営する5事業所から採用面接時にご本人の希望(希望種別と施設名)を確認のうえ配属をします。
※スキルアップのための異動の可能性があります。

給与・報酬

初任給

対象:大学卒
支給額:(月給)213,000円
基本月額:178,000円
諸手当(一律)/月:35,000円
(2022年04月実績)
基本給に加えて一律支給の処遇改善手当25,000円、新卒手当10,000円支給
試用期間あり
入社後3カ月間(条件待遇等は変更なし)
固定残業制度なし

モデル月収例

▼大学卒・資格ありの場合~

基本給:178,000円
処遇改善手当:25,000円
社会福祉士:15,000円
新卒手当:10,000円
夜勤手当:24,000円(4回/月)
早出遅出手当:3,000円(6回/月)
―――――――――――――――――
月収:255,000円
年収:3,832,000円(賞与4カ月分)
+特定処遇改善手当(年2回)

▼大学卒・資格なしの場合

基本給:178,000円
処遇改善手当:25,000円
新卒手当:10,000円
夜勤手当:24,000円(4回/月)
早出遅出手当:3,000円(6回/月)
―――――――――――――――――
月収:240,000円
年収:3,592,000円(賞与4カ月分)
+特定処遇改善手当(年2回)

◇基本給◇
大卒:178,000円
短大専門卒:174,000円
高卒:170,000円

諸手当

▼各種手当
夜勤手当:6,000円/回
早出・遅出手当:500円/回
年末年始手当:5,000円/回

▼新卒手当
1年目:10,000円
2年目:8,000円
3年目:6,000円
4年目:4,000円
5年目:2,000円
5年限度で支給!

▼資格手当
社会福祉士:15,000円/月
介護福祉士:10,000円/月
精神保健福祉士:15,000円/月
社会福祉主事:4,000円/月
訪問介護員1級:2,000円/月
実務者研修:2,000円/月
介護支援専門員:12,000円/月
主任介護支援専門員:13,000円/月

▼扶養手当
配偶者:7,000円
子供:5,000円(第3子まで)7,000円(第4子)

▼通勤手当
公共交通機関:30,000円/月まで
自家用車:31,600円/月まで
※高速利用時の金額支給あり。(法人規定有)
※無料駐車場あり

昇給

年1回(4月)

賞与

年2回(6、12月)2021年実績:4カ月
賞与にプラスして6万円~25万円/年の特定処遇改善手当も支給
※経験年数、施設により異なる

待遇・福利厚生・社内制度

・退職金制度(2種類の退職金共済に加入!)
社会福祉医療機構退職共済※全額事業所負担
神戸市民間社会福祉職員退職手当共済※一部職員負担
・表彰制度
・結婚休暇
・産休・育休制度(取得実績あり!)
・介護休暇
・看護休暇
・定着祝い金制度
(10年以上勤務で祝い金を支給。2022年は12人の職員が表彰されました!)
・時間有給取得可能
福利厚生が充実/教育・研修制度が充実/資格取得支援制度あり/時短勤務制度あり/産休・育児休暇取得実績あり/平均残業時間が月20時間以内/対面の研修あり

雇用形態

正社員

勤務時間

変形労働時間制
1ヵ月単位
実働40時間以内/週平均
変則勤務体制(例)
早出7:00~16:00、日勤10:00~19:00、遅出12:00~21:00、夜勤16:50~10:50
※上記時間は、事業所毎に異なります。

年間休日数

110日

休日休暇

シフト制9日/月(※2月の休日日数は8日、ただし閏年は9日)
・有給休暇(4月入職時10日付与)
・リフレッシュ休暇(3日付与)
・育児休暇/産前産後休暇(取得実績毎年有)
・冠婚葬祭
・介護休暇
・看護休暇

特徴

既卒可
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