東京／神奈川
顧客先常駐あり（東京都:八王子、昭島、中野、秋葉原、品川、九段下神奈川県：川崎、戸塚など）

初任給

対象：大学院了、大卒、短大卒、専門学校卒
支給額：（月給）250,000円
基本月額：200,000円
諸手当（一律）／月：50,000円
（2023年04月実績）
諸手当：固定残業代(\50,000/一律支給)
時間外労働の有無にかかわらず35時間分の時間外手当として支給（基本給に含まれる）35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は、法定どおり追加で支給
試用期間あり
期間：6カ月
条件：待遇に変更なし
固定残業制度あり
固定残業代：50,000円（35時間）
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割増額が支払われます。

諸手当

職務手当、家族手当、時間外手当ほか

昇給

年1回（9月／約2％／前年度実績）

賞与

年1回（9月／約1カ月分／前年度実績）

待遇・福利厚生・社内制度

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、通勤手当全額支給、定期健康診断
福利厚生団体（ベネフィット・ステーション）加入、選択制確定拠出年金制度（401k）

＜会社からのメッセージ＞
★従業員のための福利厚生の充実に力を入れています！
【ベネフィット・ステーション】
内定承諾後からご家族も利用可能な福利厚生サービス
映画。旅行。レジャー・グルメ・ショッピング・スポーツクラブ・育児・介護・スキルアップなどプライベートとビジネスの両方を充実させるお得で便利な特典が満載です！

【首都圏デジタル産業健康保険組合】
2022年1月より加入
充実した年に1度の健康診断の受診や、保養所、保険組合提携のスポーツクラブ、ホテルやレジャー施設が割引価格で利用できます！

【各種休暇制度】
1)ワクチン接種時や副反応がでた場合に利用可能な休暇制度
本人はもちろん、家族の接種付き添いにも利用できます！
2)ボランティア休暇
3)記念日休暇
4)リフレッシュ休暇

【給付制度】
病気や事故による入院をした場合に備えた会社負担の医療保障保険
社員本人が入院・手術した場合入院給付5,000円／日が給付されます！

などなど、まだまだありますので気軽にご質問ください。
年間休日120日以上／福利厚生が充実／教育・研修制度が充実／資格取得支援制度あり／平均残業時間が月20時間以内／対面の研修あり

正社員

9:00～17:30
実働7.5時間／1日
フレックスタイム制
標準勤務時間：09：00～17：30
コアタイム：11：00～15：00
休憩：12：00～13：00(60分)

上記は八王子本社、麹町オフィスに勤務の場合です。
顧客先常駐の場合には常駐先の規則に則ります。

年間休日数

124日

休日休暇

土曜日曜祝日、フリー夏休み3日、GW、年末年始、特別休暇、ボランティア休暇