仕事内容

【仕事内容】
～年間休日116日/基本定時退社/残業少ない（4H）/若手活躍中～

■職務内容／組織構成
当社のサービス管理責任者として従事いただき、障がい者の相談援助業務をお任せいたします。現在サービス管理責任者として従事しているのは20名。女性が8割で平均年齢は30代後半です。

■職場環境
今までの障がい者支援施設を運営する法人とは違い、正社員を多く採用し、人材の育成に多くの資源を投入、職員の生活の充実を図り従業員の満足度を向上することにより一人一人が生き生きと勤務する環境つくりをしています。中部IT経営力大賞や、攻めのIT経営中小企業百選など、取り組みが評価されており、職員の定着率も80％を超え、とても働きやすい職場環境が出来ています。

■仕事のやりがい
障がい者の方へ相談援助するお仕事でその方の人生に直接かかわります。直接感謝されることも多い仕事ですので、やりがいが大きいです◎

■選べる働き方
勤務地や転勤（総合職A/B/一般職）に関しては面接時に希望をお伺いいたします。※詳細は「転勤」項目をご確認ください
また最初の3か月は契約社員採用になります。欠勤が多いなど正社員登用が難しいとの判断やご本人様の契約社員登用要望がある場合以外は基本的に正社員登用となります。

■事業所：
・指定共同生活介護あさひ（愛知県名古屋市北区長喜町3-13）
・指定共同生活介護すみれ（愛知県名古屋市中川区江松4-650）
・指定共同生活介護つくし（愛知県名古屋市港区春田野2-1006）
・指定共同生活介護かえで（愛知県豊田市上挙母1-18）
・指定共同生活介護れもん（岐阜県岐阜市日置江1-47-1）
・放課後等デイサービスデイジー（三重県亀山市羽若町508）
・指定相談支援事業所あずき（愛知県名古屋市西区香呑町6-68七福ビル2F）

■当社について
障がい児の生活及び就労支援事業、そして児童ディサービス事業を愛知県を中心に岐阜三重で幅広い世代のお客様に支援を行っています。近年は同法人の社内取り組みをもとに、他法人へのコンサル事業も展開し今後の成長を見込んでいます。業務の幅の拡大がある中で、人材の確保が必要なため募集を開始します。
◎ＨＰの【法人概要】＞経営方針にて、代表：笹谷様についての記載もありますので、興味があればご覧ください。

経験・資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・サービス管理責任者の資格を有しているもの（福祉業界での実務経験5年以上が必須の資格である。）
・普通自動車免許
・Word、Excelの基本操作ができる方

＜必要資格＞
必要条件：サービス管理責任者、普通自動車免許第一種