精神的不調により休職・離職中の方を対象に社会復帰に向けての直接/間接支援を行って頂きます。福祉・心理・キャリアの観点を組み合わせ利用者の自己理解と自立を促し、「自分の在り方」としての社会復帰継続を目指すサポートにおいて、サービス管理責任者として支援全般の下記役割を担って頂きます。
※経験者がサポートしますので、ご安心ください。
・自立訓練計画(個別支援計画)の立案/定期見直し/モニタリング面談
・ケースカンファレンスのスーパーバイズ
・社会資源の開拓/連携
・サービス提供品質担保(例:プログラム開発/改善の推進、内部監査)
・提供プログラムのスケジュール作成/スタッフ及び外部講師との日程調整
・請求業務
・自治体への各種加算及び変更届
・自己理解系/コミュニケーション系プログラムの提供(ファシリテーション)
【応募要件】
サービス管理責任者の資格要件を満たし、福祉業界での臨床経験3年以上、個別面談経験1年以上、ファシリテーションもしくは講師経験のある方
※福祉業界でのご経験が浅い方でも、今後、サービス管理責任者へのステップアップをお考えの方、歓迎いたします。
【歓迎要件】
管理職経験1年以上
愛知県名古屋市西区名駅2-25‐21ベルウッド名駅1階
名古屋市営地下鉄東山線名古屋駅から徒歩で9分,名古屋市営地下鉄東山線亀島駅から徒歩で8分,名古屋市営地下鉄桜通線名古屋駅から徒歩で12分
月給380,000円〜410,000円
【給与の備考】
年収494~533万円。能力/実績等を考慮して支給。
・昇給:年1回6月
・賞与:年1回6月
・賃金:月末締め、翌月末日払い
モデル年収:入社5年目30代月収35万円(年収換算455万円※賞与1ヵ月込)
試用期間6ヶ月(期間中の諸手当を含む賃金▲3~5%減)
勤続支援金:正職員:13,000円
正職員
9:00~17:30(休憩60分)
平均残業時間:月20時間
【休日】
週休2日制
※土曜出勤が年数回ありますが、その場合は振替休暇を取得頂きます。
年間休日:111日(R3年度実績)
【長期休暇・特別休暇】
年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)
夏季休暇(7~9月で4日)
慶弔休暇