准看護師・介護施設のお仕事/市原市/残業ほぼなし/手当充実/賞与4.3ヶ月/障害者支援施設でのお仕事です
社会福祉法人宝樹 障害者支援施設 太陽の丘ホーム 障害者支援施設 太陽の丘ホーム
月給18万8,000円
姉ケ崎駅 車10分
2024-02-22
正社員
オンコールあり
交通費
日勤専属
禁煙・分煙
駐車場あり
障害者施設
駅チカ
社会福祉法人宝樹 障害者支援施設 太陽の丘ホーム 障害者支援施設 太陽の丘ホーム
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仕事内容

太陽の丘ホームは社会福祉法人宝樹が運営する障害者支援施設です。最重度身体障害者の受け入れを行っており、知的・精神・内部障害との重度重複障害者を受け入れています。
残業が非常に少ない事や、看護師人数が多い事もあり、落ち着いた環境の中で多くの症例を学ぶ事ができる職場です◎年間休日118日以上と賞与4.3ヶ月の好待遇が特徴の求人!お早めにお問合せください☆

【市原市】【残業ほぼなし☆手当充実☆賞与4.3ヶ月☆】障害者支援施設でのお仕事です♪<72827>

高給与/駅チカ/車通勤可/年間休日120日?
太陽の丘ホームは市原市にある障害者支援施設です。人と人同士の関わり合いを非常に大切にしているスタッフや、利用者様への想いが強いスタッフが非常に多い事が特徴で、時には互いに意見を述べ合いながら、施設をより良い環境にしていく為に研鑽し合っています。
看護師4名が毎日約3名勤務し、嘱託医の回診、病院の付添や服薬管理、入浴時の医療処置等、日常のあらゆる健康管理を行います。また、OT・PT・機能訓練指導員の連携によるリハビリや、様々な障害特性に合わせたレクリエーション、外出など、機能向上や生活に潤いの持てるような活動を行いながら、ご利用者にとって過ごしやすい環境づくりや、健康管理、自己決定や自己実現のための支援を行っていただきます。

【主な業務内容】
・利用者様への医療処置(たん吸引、マーゲン及びバルーンカテーテル交換、膀胱洗浄、
            褥瘡処置、経管栄養他)
・健康管理、バイタルチェック
・嘱託医の回診補助
・病院への付添い
・服薬管理
・その他付帯する業務
入所42名に対して看護師4人名体制と手厚い体制となっています◎現在も常勤4名・非常勤1名の看護師が在籍しており、先輩ナースの指導を受けながら症例を学んでいける施設です!通所も1日20名ほどの利用があり、未就学児と特別支援学校に通われている児童を対象に、児童発達支援・放課後等デイサービスも行っています。
困っている人を助けたいという、暖かいお気持ちをお持ちの方歓迎☆非常勤・時短勤務もご相談可能となっており、ママさんナースへの配慮も◎な施設です♪
ご興味のある方はご連絡お待ちしております!

<特徴>
週休二日制/日勤のみ/車通勤可/試用期間あり/残業なし・残業少なめ

※人材紹介会社「株式会社トライトキャリア」からのご紹介となります。
応募後は、人材紹介会社より求人の詳細についてご連絡いたします。

「掲載元で見る・応募する」ボタンから「ナースエージェント」のサイトに移動します。応募は「ナースエージェント」経由となります。お電話でもご応募可能です。
0120-771-173
※お電話の際は、求人ID「700571312」を伝えて頂くとスムーズです

◆「ナースエージェント」について
「ナースエージェント」は、ベネッセグループが運営する看護師に特化した転職支援サイトです。
全国の看護師求人約15万件を掲載中。求人検索・応募はもちろん、ご希望であれば求人のご紹介や転職のご相談、面接対策など転職活動のサポートも行っています!
効率的に転職活動を進めたい方、転職にお悩みの方もお気軽にお問い合わせください♪

経験・資格

看護師・准看護師免許をお持ちの方

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詳細な説明

勤務地・交通

市原市

最寄り駅

JR内房線「姉ヶ崎駅」から車で10分

受動喫煙防止措置事項

■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内禁煙

給与・報酬

【基本給】188,000円?203,400円

<非常勤>
【時給】1,300〜1,500円
賞与:年3回(4.30ヶ月)

待遇・福利厚生

【待遇】
【オンコール手当】2,600円/回
【職能手当】10,000円
【調整手当】30,000円
【特別手当】30,000円
【通勤手当】上限21,730円/月
【車通勤】可(無料駐車場あり)
退職制度:あり(勤続1年以上)

【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

雇用形態

正職員

試用期間

試用期間あり(原則、入社後3ヶ月)

勤務時間

勤務時間(日勤)【日勤のみ】8:30〜17:30(休憩60分)
※オンコールあり

平均夜勤オンコール(月4〜7回程度)
時間外:ほぼなし

休日・休暇など

【休日】週休2日制
【年間休日】118日
【休暇】有給休暇(入職6ヶ月経過後10日)、産前産後休暇、育児休暇

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