現在、森永乳業のIT部門は、従来のコスト抑制型から、
経営と事業に貢献する付加価値創造型の組織への転換を進めています。
コスト部門からプロフィット部門へ、「守りのIT」から「攻めのIT」へ
この変革を一緒に推進して下さる方を募集します。
【具体的に】
システムインフラ(クラウド/セキュリティ/ネットワーク/データセンター/サーバなど)全般の
企画、設計、運営を行っていただきます。
インフラ保守・運用については外部に委託している部分が多く、オペレーション業務を担当することはあまりありません。
戦略立案から構築、運営まで、主体的に継続的に取り組んでいただくことが可能です。
【ミッション】
「経営と事業に貢献するIT部門を目指す」という理念のもと、「付加価値創造型IT(攻めのIT)」への転換を進めています。
現在、「DX実現に向けたクラウドサービス(AWS)の積極活用」「データレイク、データ活用の強化」
「AI・IoTの活用」「サーバのクラウド移行」「SoC、CSIRT体制の確立」「スマートファクトリー実現に向けたOTセキュリティ対策の強化」「グループ基幹業務の標準化」「市民開発の推進」などに取り組んでいます。
【就業環境】
・経験や年齢に関係なく、今後の方向性や新しい技術など、 様々なテーマでのディスカッションが活発に行われています。
・システムの構築、運用だけでなく、CoEやワークショップなどによる、 新しい取り組みや部門横断の活動を積極的に行っています。
・ITの資格取得を推奨しており、受験料や更新料を会社が負担する仕組みがあります。
近年はAWS関連の資格取得が増えています。
・全社的にDXへの関心、意欲が高まっており、
営業や生産などのビジネス部門と連携した新たな取り組みが多く始まっています。
ローコードツールやRPAを活用した市民開発も推進しています。
特徴:在宅勤務(テレワーク)OK/フレックス制あり/上場企業/グローバル企業/服装自由/離職率10%未満/障害のある社員が在籍している/障害のある社員の中に管理職がいる/外国語を活かせる/年間休日120日以上/新卒募集/既卒OK/第二新卒OK
【関連キーワード】障害者採用、障害者雇用、障がい者採用、障がい者雇用、合理的配慮、障害者、障がい者、精神障害、発達障害、身体障害、聴覚障害、視覚障害、うつ病、下肢障害、聴覚障害、視覚障害
【学歴】
大学院、大学、専門卒
【必須】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
◆企業のシステム部門、SIer、コンサルティング会社での実務経験
-IT戦略立案・企画担当の経験
-DX推進、業務改革に携わった経験
-クラウド(AWS)を活用したアジャイル開発の経験
-インフラ企画、構築の経験
-セキュリティ企画、実装の経験
-システム開発における上流工程(要件定義~設計)の実務経験
-オープン/Web系システムのシステム開発経験
【歓迎】
◆プロジェクトマネージャー・リーダーの経験
◆IPAの情報処理技術者試験や、AWS認定などIT関連の資格
【求める人物像】
◆好奇心が旺盛で何事にも積極的にチャレンジできる方
◆ITを活用して、事業成長に貢献したいという想いのある方
◆上流業務にチャレンジしたいという強い志向をお持ちの方
◆真面目で協調性があり、チームで仕事をできる方
神奈川県座間市東原5-1-83
さがみ野駅まで0.7km
受動喫煙対策対策/特記事項:あり(敷地内禁煙/屋外に喫煙所設置)
月給制:210000円〜300000円
◆社会保険健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険
◆住宅社有社宅、社有独身寮、若年者自立支援住宅手当、転勤者住宅手当、住宅手当
◆各種保険団体生命保険、団体傷害保険、医療保険、がん保険、自動車保険
◆出産・育児・介護関連
つわり休暇、通院時間有給制度、育児休業、妊娠・育児・介護による短時間勤務制度、妊娠・育児・介護による時差勤務制度、看護休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、介護休業、介護帰省補助、介護両立支援一時金
◆退職金制度確定給付企業年金制度
◆食事に対する支援社有食堂、食事代補助
◆慶弔贈与金祝い金、弔慰金
◆財形等財形住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株会制度
◆営業担当者被服代(スーツ代)補助、運転免許更新費用補助
◆その他公的資格手当制度、外部福利厚生サービス
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
正社員
試用期間あり(4か月 ※期間中の条件変更なし)
期間の定めなし
09:00〜17:30
週休2日制((土日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇(5日)、
慶弔休暇(1~6日※事由により異なる))