障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事
・個別支援計画の作成に関する業務
・利用者に対するアセスメント
・利用者との面接
・個別支援計画作成にかかわる会議の運営
・利用者の家族に対する個別支援計画の説明と交付
・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング)
・定期的なモニタリング結果の記録
・個別支援計画の変更(修正)
・支援内容に関連する関係機関との連絡調整
・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言
・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助
※1事業所の複数拠点のサービス管理責任者として複数名のご利用者様を担当頂きます。
※事業所にはホーム管理者もおりますので、協力しながら事業所全体のサービス品質の向上を目指して下さい。
【応募要件】
サービス管理責任者研修修了者
(児童発達支援管理責任者)
未経験・ブランク可
神奈川県川崎市川崎区小田栄1-4-19
JR南武線小田栄駅から徒歩で5分,JR南武線川崎新町駅から徒歩で8分,JR南武線浜川崎駅から徒歩で18分
月給294,000円〜369,000円
【給与の備考】
"【内訳】
・基本給:170,000円
・諸手当:124,000円~199,000円
(みなし残業代22時間(40,600円~50,900円)分含む)
*みなし残業代を超えた分に関しては時間外手当別途支給
*入社から6か月間は試用期間ですが、給与の減額はありません。"
"【その他】
・資格手当:初任者研修(旧ヘルパー2級)+2,000円
:実務者研修+3,000円
:介護福祉士+5,000円
:社会福祉士+5,000円
:精神保健福祉士+5,000円
*上記以外に手当に該当する資格多数あります。
*資格手当は積み上げです。
・夜勤手当:5,000円/回"
"[年収例]
1年目/年収3,988,000円/サービス管理責任者(平均月収30万円+賞与2回)
3年目/年収4,468,000円/グループ長(平均月収34万円+賞与2回)
5年目/年収4,950,000円/マネージャー(平均月収40万円+賞与2回)"
勤続支援金:正職員:13,000円
正職員
基本:9:00~18:00(休憩60分)
※時間外勤務 平均10時間程度/月
※1ヶ月単位の変形労働時間制
【休日】
シフト制
月9日(週休2日)
年間休日数107日
【長期休暇・特別休暇】
育児休暇
介護休暇
看護休暇
有給休暇
慶弔休暇