【原子力のパイオニア】放射線管理やメンテナンス業務をお任せ。基礎から育成し、必要な資格取得費用は全額会社負担◆入社3年の定着率92%◆残業月11h
具体的には
全国各地の原子力や放射線取扱施設で、メンテナンスを中心とした施設の安全を守る"縁の下の力持ち"のようなお仕事です。
▼運転状況のチェック
▼設備の定期点検/メンテナンス作業
▼設備や機器に付着した放射性物質の除染(遠隔)
▼施設内の放射線測定
福島では廃炉に向けての除染作業や放射線管理業務もお任せ!
\経験・知識は必要なし/「どんな人も成長できる!」なので...未経験入社9割◆中途入社6割◆多くの社員が文系出身◎平均勤続年数15.4年で高定着率
これまでの経験は一切問いません。
そもそも原子力発電所で経験がある方は少ないと思います。
そのため、
「日本のエネルギー産業を支えたい」
「地球温暖化防止に微力ながら貢献したい」
「福島復興の一翼を担いたい!」
という意欲や気概を重視した採用を行います。
選考について
当社が一方的に審査するのではなく、「当社があなたにふさわしいか」を評価していただく場だと考えています。
お互いのことを知るためにも、気軽にお話ししましょう
実際に入社後のミスマッチが少なく、社員定着率も抜群です
こんな経歴の社員も
◆大手アパレル店長
◆不動産営業
◆飲食店スタッフ
など、様々な経歴を持つ社員が在籍中!
しっかり休みが取れ、プライベートも充実させられる!
勤務体系は「土日祝休み」が基本の完全週休2日制。
残業は月平均11時間程度。
仮に夜間・休日対応があっても振替休日が取れ、有休取得率も高水準です。
また、異動があった際には家賃の8割が会社負担の借上寮・社宅を用意する等、福利厚生面も充実。(別途要件あり)
◎U・Iターン支援あり/社宅あり
◆技術開発センター
千葉県柏市
◆事業所・営業所
大阪営業所(大阪)、泊事業所(北海道)、東通事業所(青森)、六ヶ所事業所(青森)、女川事業所(宮城)、東京営業所(千葉)、柏崎刈羽事業所(新潟)、原電事業所(茨城)、浜岡事業所(静岡)、敦賀事業所(福井)、若狭事業所(福井)、島根事業所(島根)、四国事業所(愛媛)、玄海事業所(佐賀)、川内事業所(鹿児島)、東海営業所(茨城)、大洗営業所(茨城)
◆福島復興支社
福島県双葉郡富岡町大字本岡字赤木100番地2号
※現在福島第一原子力発電所では当社社員約400名、
協力業者を含めると1000名近くが廃炉作業に従事してます!
★通勤時は社有バス等をご利用いただけます。
※一部事業所においてマイカー通勤OK◎!
▼詳細は下記で確認ください。
https://www.atox.co.jp/company/sites/index.html
【転勤について】
キャリアアップや要員状況によって
転勤の可能性がございます。
もちろん社員第一優先なので、
家庭やプライベート状況ではなんでもご相談ください!
十分考慮いたします。
◎契約社員も同時募集中です!
大卒以上/月給208,100円~+各種手当+賞与2回
大卒以外/月給171,700円~+各種手当+賞与2回
※年齢、経験、資格などを考慮し当社規定により優遇します。
\公式SNSをcheck!/◆facebook:「株式会社アトックス」で検索!
◆YouTube:「株式会社アトックス」チャンネル
→YouTubeでは各事業所で活躍している社員のインタビュー動画を公開中!
アトックスの魅力や仕事のやりがいに興味のある方はぜひご覧ください。
初年度の年収
300万円~450万円
モデル年収例
年収470万円/エンジニア職経験10年
年収680万円/エンジニア職経験20年
年収450万円/28歳主任職
年収550万円/33歳係長職
昇給有/年1回(4月)
賞与有/年2回(6、12月)
◆通勤手当
◆地域手当
◆その他
◆退職金制度
◆社会保険完備…健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◆保養所(軽井沢)
◆寮・社宅…借上制度で家賃の一部を会社負担(別途要件あり)
└最大家賃の80%を当社が負担。なるべく社員のみなさまの負担が減るような制度を整えています。
福利厚生について、詳細が気になる方は下記をご覧ください。
https://www.atox.co.jp/recruit/support/index.html
正社員
・8:00~17:00
・8:30~17:30など
事業所により異なります。
残業月平均11h程度
残業は少ない理由は...
会社で業務改善提案会を実施し、業務を効率化するための提案が年間で数百件も提出されます。
このように、社員一人ひとりが常に改善の目を持ちながら業務を行ってます。その一環として「ノー残業day」を設けて、定時内に業務を終わらせる取り組みがあり結果的に、全国的に少ない残業で業務を終えています。
\\年間休日120日以上//
◆完全週休2日制(土日祝)
◆祝日
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇など