仕事内容

【仕事内容】
【地域密着の安定基盤／仕事と家庭の両立／非対面営業も積極導入／お客様に寄り添い人生のサポートができるやりがい】

■業務概要
お客様のライフステージに合わせて「個人資産全体」を捉え一人ひとりのライフプランに基づいたアドバイスを担当いただきます。
・20代～30代：保有資産を増やしたり国の国の税制優遇制度を活用など
・40代～50代：教育費用や住宅ローンなど効率的な資産状況に合わせたアドバイスなど
・60代～：資産を守る、円滑な相続や税制対策、介護のお悩み相談など

■業務詳細
・栃木県を中心にマーケットシェア最大手であり信頼をいただいているため既存顧客のフォローが８割となります。新規へのアプローチは２割でその知名度の高さから毎年多くの新規お取引をいただいております。
・お客様の一生涯を寄り添うご提案に向け取り扱い商品は、投資信託や運用商品、保険など多岐に渡ります。
・仕組債、遺言信託、税務面の対応などの専門性が必要な場面では、本部専門部署と同行できる手段も確立されているため、お客様にとってより安心感のある提案をすることが可能です。

■当行の魅力
・デジタルとリアルの融合
当行では非対面アプローチを積極的に導入しており「オンライン相談」「足利銀行アプリ」など新たな戦略を確立させております。
・店頭DX化による相談中心店舗への変革
従来では整理券を発行いただき窓口カウンターでの事務的な手続きが中心でしたが、コンサルティングスペースの設置やデジタル技術活用を進め事務手続きの煩雑さから解放し、行員が価値を提供できる店頭作りを進めています。既に現金を取り扱わない（セルフサービス型の）店舗形態を順次展開しており、全店拡大することで「待たない・書かない・話しやすい店舗」へお客様の相談利便性を拡大していきます。

■働き方
スマートワーク運動(フレックス制度活用推進)や男性育休取得率100%、女性のキャリア改革（育児時短勤務期間引き延ばしなど）時代に合った働き方で安心して長期的に働くための福利厚生が充実しています。

■育成体制やキャリアパス
ブライダルや異業界営業などの未経験者も活躍しており本部研修での基礎研修を経て支店配属。
新卒も中途入社も同じ条件での昇格制度であり昇格判定基準が明確のため中途入行で管理職の方もいます。

経験・資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記のいずれか
・個人営業経験２年以上（業界問わず）
・個人折衝でのご提案経験２年以上（旅行代理店やブライダルなど）

■歓迎条件：
・金融業界経験者
・証券外務員一種の保有

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため