仕事内容

《募集職種》
主任ケアマネージャー
正社員

《仕事内容》
相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務

《給与・手当》
≪給与≫
月給250,000〜270,000円

≪手当≫
通勤手当:実費（上限あり）

≪賞与≫
年2回

《資格》
資格必須：主任介護支援専門員

《勤務時間》
①8:30〜17:30（休憩60分）

《勤務形態》
残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《休日・休暇》
有給消化促進、年間休日100日以上、産休あり、育休あり、介護休業

《福利厚生》
社会保険完備、退職金あり、資格取得支援あり、制服あり、再雇用制度あり

《従業員数》
1人

《特徴》
ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍、残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト相談可

《さがケアセンターそよ風の魅力・特徴》
■【居宅介護支援】主任ケアマネージャーとして活躍しませんか☆正社員採用◎
主任ケアマネージャーとして活躍していただける正社員を募集中です。就業先は「さがケアセンターそよ風」です。当事業所は居宅介護支援を行っています。お客様・ご家族にとって最適な生活を送っていただけるよう、最良の介護プランを提供し、住み慣れた地域でお客様に安心して介護を受けられるようサポートしています。あなたにお願いする、主任ケアマネージャーとしてのお仕事は、お客様の身体状況や生活状況、ご家族状況を伺い、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成することです。また、あなた自身にも介護の現場に出向き介護業務も行っていただきます。業務には、主任介護支援専門員資格が必要です。入社後でもスキルアップできる環境を整えていますので安心してお仕事を始められますよ。社会保険完備ですので安定した働き方が可能です。

《サービス形態》
居宅介護支援

《選考プロセス》
1.みんなの介護求人の応募フォームからご応募
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2.採用担当者よりご連絡
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3.面接の実施（場合によって複数回）
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4.採用のご連絡

《みんなの介護求人とは》
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経験・資格

《資格必須》
主任介護支援専門員

《年齢》
59歳以下
（年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号））

《資格・経験など》
ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、子育てママパパ活躍、女性が活躍