広島県（広島市・呉市・廿日市・安芸高田市）
東京都（新宿区・東村山市）
神奈川県（川崎市・横浜市）
大阪府（堺市）

※配属先は、内定後に行なうアンケートをもとに配属先を決定いたします。

初任給

初任給(令和6年2月時点)

【広島地区】
〇相談員、ケアスタッフ〇
月額給与
【無資格】177，291円～
【有資格】193，491円～
※入社3カ月経過後、希望勤務地や異動可能範囲によってコース選択があり、給与が変動。
コース選択後、最大で無資格：195，875円～、有資格：206，975円～への変動あり。
異動可能範囲が多いほど、給与・賞与額が増える制度となっています。
※配属先（広島・大阪・関東）により給与額は異なります。

【関東地区】
〇相談員、ケアスタッフ〇
月額給与
【無資格】191，436円～
【有資格】203，926円～
※入社3カ月経過後、希望勤務地や異動可能範囲によってコース選択があり、給与が変動。
コース選択後、最大で無資格：206，811円～、有資格：218，216円～への変動あり。
異動可能範囲が多いほど、給与・賞与額が増える制度となっています。
※配属先（広島・大阪・関東）により給与額は異なります。

【関西地区】
〇相談員、ケアスタッフ〇
月額給与
【無資格】183，008円～
【有資格】196，912円～
※入社3カ月経過後、希望勤務地や異動可能範囲によってコース選択があり、給与が変動。
コース選択後、最大で無資格：199，460円～、有資格：210，660円～への変動あり。
異動可能範囲が多いほど、給与・賞与額が増える制度となっています。
※配属先（広島・大阪・関東）により給与額は異なります。

住宅補助あり

昇給

【昇給】年１回（4月）

賞与

【賞与】年２回（6月、12月）
※1年目の6月は試用期間のため付与なし
年間標準月数1.5～4.5ヶ月（勤務年数により決定）※2023年実績

諸手当

資格手当
住宅手当※条件有り
通勤手当
資格手当
時間外手当
扶養手当
早番遅番手当
夜勤手当
日曜祝日手当
年末年始手当

退職金制度

あり
法人独自制度

福利厚生・研修・社内制度

住宅手当・家賃補助あり｜副業可能｜実力主義の評価制度あり｜資格取得支援制度あり

福利厚生・社内制度

住宅手当、通勤手当、資格手当、夜勤手当、早番遅番手当、日曜祝日手当、年末年始手当、
退職金制度、財形貯蓄制度、親交会、永年勤続表彰、制服貸与

研修制度

【研修制度】
三篠会を支えるのは、一人ひとりの職員。全員がスキルや能力を最大限に発揮できるように、法人独自の研修制度を設け、年次や職種に応じたスキルアップが可能です。
《年次別研修》
新任職員研修、フォローアップ研修、中堅職員研修など
《職種別研修》
相談員研修、調理員研修、事務員研修など
《役職研修》
主任・リーダー研修、新任考課者研修など

【資格取得支援制度】
職員のスキルアップのための各種資格取得を奨励しています。資格取得のために必要なスクーリングや受講料などの経費の助成を実施しています。
また、スクーリングや試験は勤務日として参加できます。

【取得支援する22の資格】
社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネージャー）、看護師、准看護師、保健師、保育士、管理栄養士、栄養士、調理師、臨床心理士、公認心理士、簿記1級、簿記2級、社会福祉会計簿記（上級）、社会福祉会計簿記（中級）、社会福祉会見簿記（初級）、パソコン検定1級、衛生管理者、危険物取扱者（乙種）、手話通訳士

正社員

試用期間

あり
入職後3カ月間（4・5・6月）
試用期間終了後有給休暇（初年度は10日間）付与。その他の条件なし。

勤務時間と勤務体系

例）8：30～17：30
9：00～18：00
施設によって違います

副業可能

休日休暇

年間公休日：107日（月8~9日）
※日曜・国民の休日を含む
当法人カレンダーに基づくシフト制、
有給休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、フレッシュアップ休暇(3日※2年目以降）