<管理棟数は1人あたり10棟前後※管理棟数と巡回頻度は少なめです!>当社が管理を手がけている分譲マンションの運営サポートをお任せします。
具体的には
◆理事会・総会の運営サポート
議事進行や資料作成を担当。
新たな設備導入にまつわる提案も行います。
◆巡回および設備点検
清掃状況・設備・防災対策など、
マンション内の環境を視察します。
◆問い合わせ対応・相談窓口業務
居住者様から寄せられる設備の
不具合や相談ごとへの窓口となります。
【業界・職種未経験歓迎】◆学歴・ブランク不問◆第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎◆要普通免許(AT限定可)◆経験よりも意欲・人物重視の採用!
<業界未経験者歓迎>
飲食業・販売職・営業など様々な業界出身者が活躍中!
「管理業務主任者」試験を受験予定の方も大歓迎!
▼こんな方にぴったり!
□長期的にお客様へ寄り添っていける仕事がしたい
□「売る」よりも「サポートする・支える」という仕事が好き
□不動産に関わる仕事に興味がある
□安定企業で働きたい
□自分の時間、家族との時間も充実させたい
■全国募集/希望勤務地を考慮します。
※UIターン歓迎!
▼本社
広島県広島市中区紙屋町1-3-2銀泉広島ビル11F
▼支店
西日本支店(広島県)
中日本支店(愛知県)※
東日本支店(埼玉県)※
▼営業所
青森(青森県)
郡山(福島県)
宇都宮(栃木県)
高崎(群馬県)
厚木(神奈川県
金沢(石川県)
松本(長野県)※
甲府(山梨県)
四日市(三重県)
岡山(岡山県)
福山(広島県)
今治(愛媛県)
宮崎(宮崎県)
松江(島根県)
▼事務所
新潟(新潟県)
小倉(福岡県)
★住所などの詳細は当社HPをご覧ください。
※は積極採用中拠点
★車通勤可(社用車はひとりにつき一台)
★全国勤務の可能性がありますが、
約3~5年に1回あるかないかですし、
入社して10年以上一度も転勤がない人もいます。
もし転勤の際は「転勤手当」「赴任時・帰社時支度金」
「引越費用全額会社負担」
「契約賃料一部会社負担(最大9割)」が支給されます。
■月給25万7000円~35万8000円+賞与年2回(昨年度実績:2.8ヶ月分)
※上記には月29時間の固定残業手当(4万4000円~5万4000円)が含まれます。超過分は別途全額支給。
※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。
モデル年収例
年収520万円/30歳経験4年
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
※昨年度実績2.8ヶ月分
■交通費全額支給
■時間外手当(29時間超過分を支給)
■資格手当(月5万円迄/約30種類の資格が手当対象)
└管理業務主任者/1万5000円
└マンション管理士/1万5000円
└宅地建物取引士/5000円など
■出張手当
<転勤者>
■転勤手当
■赴任時・帰社時支度金
■引越費用全額会社負担
■契約賃料一部会社負担(最大9割)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■社員持株会
■車通勤可(1人1台社用車を支給)
■オフィス内禁煙・分煙
■出産・育児支援制度
■失効年次有給積立制度
■保育所等補助金制度
■母子家庭・父子家庭育児支援補助金制度
■特別弔慰金制度
正社員
■8:45~17:45(実働8時間)
《スライド勤務制度あり》
いつもの勤務時間から
数時間ずらして出勤することができます。
平日も柔軟に時間を使えるため、
制度をうまく活用すれば育児や介護、趣味など
都合に合わせて働くことができます!
《残業は年々減少傾向に》
現状月平均30時間程度ですが、
管理棟数・巡回回数を抑えて働き方を
改善することで減少傾向にあります。
今後さらに削減していく予定です。
《年間休日125日/2023年度》
■完全週休2日制(原則土・日)
■祝日
※土日祝に出勤をした場合、振替休日を取得
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇