仕事内容

年間休日118日◇有給休暇は入職時に15日付与◆賞与実績4.39ヶ月★【亀岡市・重症心身障害児者施設・並河駅/千代川駅・理学療法士・正職員】
年間休日118日＆有給は入職時に15日付与でプライベートもしっかり確保できます★車通勤可能で遠方の方には高速代の半額補助制度もございます◆賞与4.39ヶ月実績他に手当も充実しています！
◆職種
理学療法士/重症心身障害児者施設

◆雇用形態
正職員

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆給与
月給21万4968円～27万3226円
※月給には地域手当1万2168円～1万5126円、療法技術業績手当0～6000円を含む
※経験・能力により異なる
※療法技術業績手当は規定により支給

◆勤務地
京都府亀岡市大井町小金岐北浦37-1

◆勤務時間
9:00～17:45
休憩60分

◆最寄り駅
JR嵯峨野線「千代川駅」徒歩15分

◆必要資格
理学療法士

◆福利厚生
昇給年1回（規定による）
賞与年2回（計4.39ヶ月分、2023年度実績）
社会保険完備
退職金制度（退職金共済制度・企業年金基金の2つに加入）
扶養手当（1万円/子、配偶者6500円）
住宅手当（上限2万7000円/月、賃貸のみ）
年末年始手当（6000円/日）
通勤手当（実費支給、月額5万5000円まで）
高速通行料半額支給（通勤手当と合わせて上限5万5000円/月、規定による）
※ETCマイレージサービス利用で通行料実質自己負担ゼロ
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
育児短時間勤務（小学校就学前まで最高2時間短縮）
生活習慣病予防健診・予防接種補助
人間ドッグ（節目）全額補助
ユニフォーム（クリーニングあり）・靴貸与
新人教育制度（プリセプターシップ※1年担当職員が付きます）
各種研修（法人研修、外部研修等）
定年65歳（再雇用あり）
試用期間3ヶ月（期間中は条件変更なし）

◆休日・休暇
年間休日118日
月9～10日（勤務表による）
有給休暇（入職時に15日付与）
特別有給休暇制度（コロナ感染等にも適用）
参観・看護休暇（子1人:7日/年、子2人:10日/年、子3人:11日/年）
療養休暇（3ヶ月を限度）
介護休業制度
育児休業（子が3歳になるまで、男女共に取得実績あり）
育児休暇取得実績あり

◆仕事内容・PR
▼△▼　花ノ木医療福祉センター・理学療法士募集　▼△▼

■■　仕事内容　■■
★外来小児（主に脳性麻痺、運動発達の遅れ等）
★入所者（重症心身障害児者）の理学療法

■■　この求人のオススメポイント　■■
・賞与実績4.39ヶ月分
・年間休日118日＆有給休暇は入職時より15日付与いたします。
・高速代の半額補助制度があります！（規定あり）
※ETCマイレージサービス利用によって通行料実質自己負担ゼロも可能！
・2本立ての退職金制度（退職金共済制度・企業年金基金）
・充実の子育て支援制度

■■　職場について　■■
法人内には約20名程のリハビリ職が若手から子育て世代まで在籍中です。
利用者様の年齢層は幅広く、小児からご高齢の方までたくさんの方と関わる事ができます。
病棟のスタッフや保護者様とも情報共有をしっかりとできる環境があり、勉強会や先輩からのアドバイスを頂く機会も沢山ある為、その方にあったリハビリを試行錯誤していくことができます。

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

◆＜＜　花ノ木医療福祉センターとは　＞＞
花ノ木医療福祉センターは「重度の知的障害と身体障害を持った子どもたちを保護し育成しよう」という思いで昭和43年（1968年）に設立された施設です。
入院施設では障がいを抱える子供から大人まで幅広い年代の利用者様が入所され、生活支援を受けながら暮らしています。
入院施設の他に、地域の障害児者を対象とした外来診療や重症心身障害児者対象の日中デイサービス、就学前発達障害児通所支援などを行っています。
当施設は病院であるとともに、福祉施設として重症心身障害および発達障害を持つ人々に、医療と福祉が融合した支援を提供しています。
これからも社会から必要とされ信頼されるセンターであり続けたいと思います。

◆活躍中のスタッフさんに訊きました！「花ノ木で働くやりがい」
理学療法士として、花ノ木に入所されている方や外来患者さんの運動発達の援助、日常生活場面の支援、関節可動域訓練、呼吸理学療法などを行っています。

重症心身障害児・者の方など発達障がいのある方は、持っておられる能力や年齢は様々であり、幅広い方々が対象となります。１人１人の能力、花ノ木・家庭・学校での生活に合わせ、生活支援員や保護者、学校の先生など様々な職種の方と相談しながら、リハビリの内容や支援の方法を考えています。

悩むことも多いですが、先輩スタッフや同僚に気軽に相談できるので、より良い支援ができると思います。利用者さんのできないことが出来た瞬間の喜びや笑顔がみられたときはとてもやりがいを感じます。

◆【まずは見学から！応募後の流れ】
(1)「この求人にエントリー」よりご応募・お問い合わせください。
(2)担当者より電話もしくはメールにてご連絡させていただき、施設見学の日程調整をさせていただきます。
(3)見学後の面接は1回のみです。
(4)担当者より1週間以内に合否のご連絡を致します。
※当施設では面接の前に仕事内容などを知っていただくための施設見学会を実施しています。
まずは施設見学へお気軽にお越しください！

◆＜＜　充実の研修・子育て支援制度　＞＞
・新規採用者（既卒者含）にしっかり向き合うプリセプター制度があります。
・OJT、所内全体研修、部署研修、外部研修受講など様々な研修の機会を設け、経験が浅い方やブランクのある方にも安心していただける環境を整えています。
・産休育休育短制度や看護休暇の制度があり、子育て世代の職員への理解がある環境のためこれらの制度をしっかり活用していただけます。
女性の育児休業取得率は100％、男性も50％以上の方が育休を取得しています。

◆受動喫煙対策
敷地内禁煙

◆事業所名
花ノ木医療福祉センター

◆HP
https://kyoto-hananoki.jp/

経験・資格

理学療法士