【京都市右京区】賞与年2回|マイカー通勤可|院内保育所あり|完全週休二日制|病棟のケアマネジャー
入院患者様、入所者様の調査・ケアプラン作成及び基礎資格に係る業務
\ 20代・30代・40代・50代の女性活躍中 /
賞与、昇給、各種手当、福利厚生がしっかりしています!お子様がいらっしゃる方でも安心して働いていただけるよう、充実した育児短時間勤務等の制度や、院内保育所(託児所)があります!
【オススメポイント】
①賞与年2回、昇給あり!
・各種手当もしっかりつきます!
②待遇、福利厚生が手厚い!
・院内保育がありますので、お子さんが小さい方でもすぐに働くことができます!
・給食補助制度あり!
③完全週休二日制で年休109日以上♪
・育児時短勤務などにも対応可能です!
明るく優しく思いやりを持って患者様に接することのできる方、向上心がありコミュニケーション能力に長けた方、ご応募お待ちしております。
介護支援専門員(ケアマネジャー)所持者
※敷地内禁煙につき喫煙者は応募ご遠慮下さい。
\ 20代・30代・40代・50代の女性活躍中 /
京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9番地
市バス「福王子」バス停下車 徒歩5分
月給200000円~267000円
【正 職 員】
基礎資格介護福祉士 200,000円~
基礎資格看護師 267,000円~
通勤手当 規程に基づき別途支給(月限度額50,000円)
給与改定:年1回 賞与:年2回
時間外勤務:有
※パート希望者相談可
加入保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度有(3年以上勤務)
・給食:補助有(個人負担額1食280円は給与より控除)
・定年制:有(満60歳)継続雇用制度有
・駐車場:有(マイカー、バイク通勤可)
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
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社会保険あり
正社員
午前8時30分~午後5時15分(実働時間7時間45分)
休憩時間60分
※基礎資格に基づく夜勤業務可
4週8休制による週休2日(指定休日制)
年間休日数109日
休暇制度:慶弔休暇・特別休暇他
有給休暇:入職直後到来する4月1日若しくは10月1日に初年度10日付与、以降最高6年後20日 初年付与日迄に1ヶ月、3ヶ月、5ヶ月経過日が到来の場合、別途各1日付与
平成22年4月時間単位年休制度導入