ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。
介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、
少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。
将来は管理者として、事業の運営をお任せします。
【応募要件】
介護福祉士
サ責経験5年以上
〒559-0015
大阪府大阪市住之江区南加賀屋3-3-17住之江吉田ビル301
大阪メトロ四つ橋線住之江公園駅徒歩5分
大阪メトロ四つ橋線「住之江公園駅」より徒歩5分
参考モデル月給299,600円
基本給175,000円+諸手当124,600円諸手当内訳基本給175,000円
地域手当10,000円
処遇改善手当69,600円
時間外調整手当45,000円
※時間外調整手当は、25時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。
交通費実費支給(月額上限50,000円)
年末年始手当
昇給1回/年
賞与2回/年※業績・評価による
勤続加算手当(3年以上2,000円/月)
交通費実費支給(月額上限50,000円)
各種社会保険完備
制服貸与
健康診断(定期健診あり)
研修制度(入社時研修・OJT研修など600コマより選択受講)
定年制度なし(ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます)
組合制度(慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度等)※3,000円を給与天引き
共済給付金(結婚・出産・お悔み・病気・けがなど、支度金・見舞金があります)
一芸認定制度(5,000円/年)
持株会制度
スマ電(電気料金グループ特別割引)
グループ団体傷害保険(割引率85%)
ヘルパー保険(業務中にご利用者様の物を壊してしまってもケア21が保証します)
不動産紹介制度(手数料割引あり)
キャリア支援制度(グループにて特別価格受講が可能。最大63,000円の補助あり)
退職金制度
日勤常勤
試用期間3ヵ月(同条件)
07:00~20:00の実働8時間
(1ヵ月単位の変形労働時間制の為、就業時間に変動があります。)
効率の良い、メリハリをつけた勤務が可能です。調整で早上がりも可能です。希望休制度あり。
シフト制(希望休制度有り)
年間休日111日(月8~9日)
夏季休:3日冬季休:4日
有給休暇(半年経過10日付与)
慶弔休暇
産前産後休暇・育児休暇
介護休暇・看護休暇