◆一宮市の「住宅型有料老人ホーム」でのお仕事です◆
日常生活支援と介護ケア業務を担当します。
・食事、入浴、排泄の介助
・歩行、移動、移乗、更衣の際の介助
・起床、就寝の際の介助
・利用者様との会話、コミュニケーション
・レクリエーション
・見守り、巡回(夜勤時)
◆平均介護度低めです。介護初心者にもオススメ!
《研修制度・教育体制について》
●研修制度あり
→経営方針の理解と、業務にあたって必要な考え方や
介護の知識・技術を基礎からしっかり身につけられます!
●従業員の資格保有率向上のため、資格取得講座の受講をバックアップします。
●年二度の人事考課制度あり(昇給制度:正社員のみ)
◆未経験OK・ブランクありOK◆
【必須】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
下記の資格をお持ちの方、経験者の方も歓迎です。
・ホームヘルパー1級
・介護職員基礎研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
・障害者支援に関する資格
◎フリーターや主婦(主夫)、新卒・第二新卒、既卒者や
中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◎20代・30代・40代・50代スタッフも活躍中!
◎Iターン・Uターン・Jターン希望者も歓迎です♪
※定年60歳、65歳まで再雇用制度あり(勤務延長あり)
愛知県弥富市平島町
【最寄り駅】
・近鉄名古屋線「近鉄弥富駅」より車7分
・JR関西本線「弥富駅」より車7分
【バス】
・弥富市営バス弥富南部ルート「村瀬医院」バス停より徒歩1分
▼マイカー通勤可能です(職員用の無料駐車場完備)
愛西市のほか、津島市、桑名市、あま市などからもアクセス可能です。
《給与モデル》
入社3年目:介護士
年収:320万円~400万円
※基本給+残業手当(月平均5時間)+夜勤手当(4~10回)+賞与
【諸手当】
・基本給:163,400円~230,000円
・処遇改善手当:31,000円
・役職手当:15,000円~30,000円
・資格手当:10,000円(介護福祉士のみ)
・夜勤手当:1回につき3,500円(月4回以上の夜勤あり)
・通勤手当:月上限20,000円
・職務給制度あり
→職務遂行能力や役職によって異なる等級制度を整えています)
※固定残業代なし
・賞与あり:年2回
・昇給あり:年1回
▼試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
・賞与あり:年2回
・昇給あり:年1回
・年2度の人事考課制度あり
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当:月上限20,000円
・マイカー通勤OK
・無料駐車場あり
・研修制度あり
→経営方針の理解と、業務にあたって必要な考え方や
介護の知識・技術を基礎からしっかり身につけられます!
・資格取得支援制度あり
→スタッフの資格保有率向上のため、
資格取得講座の受講をバックアップします。
・制服貸与
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年60歳
・再雇用制度あり(65歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
正社員・職員
有期間:3ヶ月
(1)7:00~16:00
(2)9:00~18:00
(3)12:00~21:00
(4)21:00~翌9:00※夜勤
休憩時間:60分、夜勤のみ120分
【勤務シフトについて】
・残業はほとんどありません。
・夜勤シフトは月4回~10回の間で相談できます。
・早番、日勤、遅番、夜勤の交代制シフトです。
・シフト制(月8~9日休み)
・年間休日数107日
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
・産前産後休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇あり
◆育児休業取得実績あり