有料老人ホーム エスケア阿久比 - 介護士・介護スタッフ
有料老人ホーム エスケア阿久比
年収306万8,400円~383万6,400円
愛知県 知多郡 阿久比町 草木 / 白沢駅 車6分
2024-03-08
正社員
学歴不問
社保完備
グループホーム
有料老人ホーム
交代・交替制
無資格OK
制服あり
有料老人ホーム エスケア阿久比
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仕事内容

◆知多郡阿久比町の「介護付き有料老人ホーム」でのお仕事◆

定員72名、3フロア制(全室個室タイプ)
人員配置は「2:1」以上、介護・看護スタッフを手厚く配置しています。

当施設では入居者様の「個人の生き方」を大切にしています。
担当職員制で一人ひとりの入居者様にじっくり向き合える環境を整えています。

・食事、入浴、排泄、起床の介助
・日常生活のサポート
・移動や歩行の際の付き添い
・レクリエーション
・会話やコミュニケーション
・見守りなど(夜勤時)
※介護記録などでかんたんなタブレット入力を行います

応募資格

介護経験者(経験1年以上)のみ
※介護記録などでかんたんなタブレット入力を行います

◆現場経験あれば資格不問(無資格OK・ブランクあり可能)
◆18歳~65歳までの方を募集
(定年年齢を上限として募集労働基準法第61条の年少者深夜業)
◆学歴不問です。
フリーターや主婦(主夫)、新卒・第二新卒、既卒者や
中卒、高卒、専門卒、短大卒、四大卒、大学院卒も応募可能
◆20代・30代・40代・50代・60代スタッフも活躍中!
◆Iターン・Uターン・Jターンも歓迎です◎

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詳細な説明

勤務地・交通

愛知県知多郡阿久比町草木

最寄り駅

【電車】
・名鉄河和線「白沢駅」より車6分
・名鉄河和線「坂部駅」より車7分
▼マイカー通勤可能です(職員用の無料駐車場完備)
半田市、常滑市、知多市、知多郡東浦町など
「知多郡阿久比町」の近隣エリアにお住まいの方も通いやすい◎

給与・報酬

年収:3,068,400円~3,836,400円
※上記給与は想定年収です(基本給のほか、諸手当と賞与を含みます)

【諸手当】
・基本給:183,000円~213,000円(基本給+職位手当)
※職位手当の内訳
・上級職員:+10,000円
・副主任:+20,000円
・主任:+30,000円
・夜勤手当:1回につき6,000円
・準夜勤手当:1回につき3,000円
・介護福祉士手当:15,000円
・年末年始手当:5,000円
・皆勤手当:6,000円
・勤続手当(入社3ヶ月以上の方へ毎月支給)
・通勤手当:月上限20,900円
・住宅手当:26,800円
・家族手当

※固定残業代:なし

・賞与2.8ヶ月(年2回、前年度実績)
・昇給年1回(1月あたり1,000円、前年度実績)

▼試用期間あり:3ヶ月(試用期間中は基本給、準夜勤手当、夜勤手当、通勤手当のみ支給)
▼給与は月末締め、翌月15日支払いです。

待遇

・賞与2.8ヶ月(年2回、前年度実績)
・昇給年1回(1月あたり1,000円、前年度実績)
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・通勤手当:月上限20,900円
・車通勤OK
・無料駐車場あり
・制服あり(エプロン貸与)
・住宅手当:26,800円
・家族手当
・資格取得支援制度、資格取得お祝い制度あり
→働きながら「介護福祉士」取得を目指せます
・感染症対策実施あり(勤務時のマスク配布あり)
・永年勤続表彰(5年ごとに旅行券進呈、特別休暇付与)
・職員健康診断(基礎項目を全額法人負担)
・職員親睦会費補助(1回につき1人上限3,000円)
・会員制リゾートホテル「リゾートトラスト」を割引価格で利用可能(本人+家族)
・福利厚生倶楽部への加入
・顧問弁護士による法律相談、悩みごと・困りごと解決
・充実の内部研修あり
・外部研修費を全額法人負担
・定年66歳
・再雇用制度あり(69歳まで)
・勤務延長あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・常滑市に単身用社宅(社員寮)、世帯用社宅(社員寮)あり
・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
・転勤なし

雇用形態

正社員・職員

試用期間

勤務時間

(1)7:00~16:00
(2)8:30~17:030
(3)11:00~20:00
(4)12:30~21:00
(5)21:30~翌7:00※準夜勤
(6)16:00~翌9:30※夜勤

休憩時間:60分、夜勤のみ90分

【勤務シフトについて】
・早番、日勤、遅番、準夜勤、夜勤の交代制シフトでのお仕事です。
・夜勤は月4~6回ほど担当します。
・残業ほぼなし(月平均:5時間)
→定時帰宅できる日がほとんどなので、プライベートも大切にできます◎

休日・休暇

◆年間休日109日◆
・週休二日のシフト制
・夏季休暇(1日)
・冬期休暇(1日)
・特別休暇(冠婚葬祭など)
・永年勤続特別休暇:勤続年数に応じて付与日数が異なります。
例:勤続5年…3日、勤続10年…5日、勤続20年…7日
・年次有給休暇あり(入社6ヶ月経過後、10日間付与)
・産前産後休業の取得実績あり
・育児休業の取得実績あり

特徴

完週2休週2休資格支援車通勤可社宅・寮年休110日~産休・育休あり
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