仕事内容

〈一般生活相談員〉
■通所介護計画書の作成・サポート
■事業所でのご利用者様対応
　入浴・排泄・食事介助など
■食事準備
　温めや盛り付け程度の簡単なもの
■レクリエーションの企画・実施
■送迎
　ご利用者さまのご自宅と施設間（軽自動車）

〈主任生活相談員〉
上記内容に追加で
■アセスメント
■請求書作成サポート

～1日の流れ～
09：00出勤/送迎開始
09:15荷物・服薬チェック/バイタル測定
09:30入浴開始
10:00朝の会/レクリエーション
11:00体操/昼食準備
11:30口腔体操/食前薬対応
12:00昼食提供　※順に休憩
12:30食後薬対応/口腔ケア/昼食後片付け
14:00レクリエーション
14:30おやつ準備・提供
15:30帰宅準備開始
16:00送迎開始
16:30夕食準備・提供
17:30締め作業開始
18:00業務終了
※適宜施設長のサポート

〈小規模デイサービスいこい家について〉
地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない！コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。
・定員：18名
・要介護1～3がメイン
・神奈川県内で17拠点運営

経験・資格

【応募要件】
【未経験・ブランクありもOK】
普通自動車運転免許（AT限定可）及び下記のいずれか
・介護福祉士
・社会福祉士
・介護支援専門員
・社会福祉主事（任用含む）
※経験不問（資格をお持ちの方）
※介護資格をお持ちでない方は施設やデイサービスなどで実務経験2年以上必須

運転に不安がある方
フォロー体制整っています！
面接時にご相談ください。
【歓迎要件】
★★経験者の方歓迎！★★
・デイサービスに限らず1年程度アセスメントや書類作成の実務経験がある方

〈こんな方にぴったり〉
・誰かの役にたっていることがわかる、直に感じられるお仕事がしたい方
・今後も役に立つ知識や資格を働きながら身につけたい方
・新しいことに挑戦したい方
・キャリアアップを目指したい方
・刺激のある中で働きたい方
・気持ちよくお仕事したい方
・協調性があり、チームで協力するのが得意な方
・主体的に行動できる方

〈働くスタッフの声〉
・いつも誰かの役に立てているという実感を持って働けています。
・少しでも「人の役に立ちたい」という思いがある方におすすめ！
・1日の基本的な流れは毎日同じですが、色々な利用者様がいらっしゃり、その日その日で全く違うストーリーがあり、必ず笑いも毎日起こってます。
・年々施設数も増えており、会社自体も成長スピードがとても速く、日に日に働きやすい環境も整えられてきて、福利厚生なども充実してきています。
・今後、介護を必要とする人がより増えてくるので、その方々の為にも安定して成長を続けている会社で一緒に働きましょう！！

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▼運営母体のアンダンテ株式会社について▼

「安心で暖かい街づくり」という企業理念のもと、地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など17の福祉サービスを展開しています。毎年約150％近くの成長を続けており、神奈川県内の福祉事業拠点数No.1として認定されました（※1）今後もトータルで地域を支えるため、事業及び拠点を拡大していきます。
（※1）東京商工リサーチ調べ（2023年３月時点）

★アンダンテが大事にする2つのこと
①　「何をするか」よりも「誰と働くか」
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています！だから、一緒に働く「人」にこだわります。

②　従業員の待遇改善に取り組んでいます
質の高いサービスの提供は、従業員一人ひとりの頑張りの積み重ねから生まれます。従業員が安心して働けるよう、教育体制やケア環境の整備はもちろんのこと、給与やキャリア形成、ワークライフバランスに悩むことなく取り組める環境を整えるべく、年間102件の新制度誕生スピード感をもって改善していっております。（2022年実績）グループ会社のアンダンテワークス（株）では、一般財団法人日本次世代企業普及機構よりホワイト企業GOLD認定を2022年から毎年獲得しています！

★「企業理念」
安心で暖かい街づくり

★「行動指針」
1：できない理由ではなくできる方法を考える
2：矢印を自分に向ける
3：感謝の心を持ち、それを伝える
4：平凡なことを非凡に努める
5：プロ意識に徹し、各人が研鑽を怠らない