仕事の内容
弘前およびその周辺のエリアの案件を中心に、施設や一般住宅の電気設備および電気通信設備工事の現場監督業務のリーダークラスをお任せします。現場は日帰りで、泊りがけの案件はほとんどございません。
学校照明LED改修工事・病院受変電設備改修工事・老人施設新築などの公共施設が7～8割ほど。そのほか一般住宅などもあります。
工期:2か月～10か月(ピークはずらしておりますが同時に3～4件ほど進行しております)
■Facebookにて日々の様子も発信しております。
https://www.facebook.com/wadenjapan/
必要な経験・能力等
【必須】電気工事または電気通信工事の現場監督経験があり、資格をお持ちの方
【優遇】CAD操作のできる方
【採用背景】「電気」「通信」「消防」の各工事を総合的に地域へ十分提供できる体制を強化するための増員採用です。
強電分野はもとより、デジタル社会に十分対応するための通信設備工事や、安全安心へ向けた消防設備工事などの弱電分野を増強し、より地域に求められる総合的な施工技術を提供します。いずれは現場管理職、会社経営に携わっていただきたいと考えています。
詳細な説明
勤務地・交通
青森県弘前市、青森県南津軽郡
勤務地
勤務地1
【事業所名】本社
【所在地】青森県弘前市鍛治町11
【最寄駅】JR奥羽本線弘前駅徒歩23分
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
勤務地2
【事業所名】藤崎営業所
【所在地】青森県南津軽郡藤崎町榊字種元27-1
【最寄駅】JR奥羽本線北常盤駅徒歩23分
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
【備考】マイカー通勤可/駐車場あり ※基本的に藤崎営業所に配属となりますが居住場所などによりご希望を配慮いたします
【転勤】無
給与・報酬
想定年収
350万円～550万円
賃金形態
【形態】月給制
【備考】月給\220,000～\320,000基本給\220,000～\320,000を含む/月
■賞与実績:年2回(8月・12月)昨年度実績2.5ヶ月分
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
雇用形態
正社員
【期間の定め】無
勤務時間
08:00～17:00（所定労働時間7時間30分）
【休憩】90分
【残業】有
【備考】
休日・その他制度
【休日】87日
（内訳） 日曜 祝日
その他第2土曜、夏季、年末年始
【有給休暇】有（10日～）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】無
【その他制度】■確定企業年金■労災上積保険■建設業退職金共済■特定退職金共済
試用期間
有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無
