4/2 主任介護支援専門員/地域包括支援センター/退職金あり
社会医療法人原土井病院/東第5いきいきセンターふくおか
月給23万7,000円~30万9,000円 / 昇給あり
千早駅
2024-04-02
正社員
寮・社宅あり
交通費
社保完備
シフト制
駐車場あり
特別休暇
食事補助
社会医療法人原土井病院/東第5いきいきセンターふくおか
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仕事内容

【福岡市東区水谷2丁目】日曜・祝日固定休み*年末年始休暇あり!年間休日120日!地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集★

【施設名】:
社会医療法人原土井病院
東第5いきいきセンターふくおか

【施設形態】:
地域包括支援センター

【雇用形態】:
常勤

【募集資格】:
主任介護支援専門員

【給与情報】:
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【月給】237,000円-309,000円
基本給 167,000円-219,000円
職務手当30,000円
調整手当25,000円-45,000円
主任ケアマネジャー手当15,000円

【特記事項】家族手当あり

【賞与】年2回 550,000円-790,000円
【昇給】有 2.00%-3.00%
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)(車通勤の場合上限20,000円)
【定年】60歳※再雇用65歳
【昇給】:2.00%-3.00%(前年度実績)

【勤務時間】:
08:30-17:30

【休日・休暇】:
【休日】日曜日・祝日固定休み 他シフト制 年間休日120日
【休暇】
有給休暇法定通り 初年度10日付与(6ヵ月勤務経過後)、最大20日付与
夏季休暇3日
年末年始休暇(12/29-1/3)

【定年】:
定年制あり60歳


【勤務地】:
813-0041福岡県福岡市東区水谷2丁目3-15第1めぐみビル1階

【最寄交通機関】:
JR千早駅から徒歩6分
西鉄バス 土井団地バス停から徒歩5分
車通勤可(駐車場有2,000円/月)

【業務内容】:
地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般
・包括的支援業務
・高齢者虐待の防止、高齢者の養護者に対する支援等
・地域包括ケアネットワークの構築業務
・地域ケア会議の開催・運営業務・指定介護予防支援事業
・生活支援体制整備等業務

【応募条件】
主任介護支援専門員
普通自動車免許(AT可)要

【おすすめポイント】:
★今回は福岡市より委託された地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー1名募集!
★職員は正職員として雇用し、安心して働ける職場環境を整えています^^
★476床のケアミックス(医療-回復・療養)病院が母体です!開放型病院として地域の先生方と連携して治療・健康問題に取り組
んでいます。訪問看護等やフィットネスもあります。
★同事業所には、社会福祉士・保健師・ケアマネジャー・看護師・事務の10名が協力して業務を行っています。時には、困難な事例もありますが、高齢者の方がより良い環境で暮らせるように、職員・関係機関と協力しています♪
★日曜・祝日固定休み!年間休日120日!プライベートと両立◎
★単身寮完備、医療費補助(本人・ご家族)あり!制服貸与あり!院内保育所あり!各種教育研修あり!
★特別休暇(夏季・年末年始・慶弔など)もあります!
★メディカルフィットネス、同好会活動補助、食事補助もあります!
★法人内研修として、コミュニケーション・接遇など階層別の研修、医療従事者研修・勉強会多数開催をしています!

経験・資格

主任介護支援専門員

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詳細な説明

勤務地・交通

福岡県福岡市東区水谷2丁目3-15第1めぐみビル1階

最寄り駅

JR千早駅から徒歩6分
西鉄バス 土井団地バス停から徒歩5分
車通勤可(駐車場有2,000円/月)

給与・報酬

※面接後決定、経験前職等考慮あり
【月給】237,000円-309,000円
基本給 167,000円-219,000円
職務手当30,000円
調整手当25,000円-45,000円
主任ケアマネジャー手当15,000円

【特記事項】家族手当あり

【賞与】年2回 550,000円-790,000円
【昇給】有 2.00%-3.00%
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)(車通勤の場合上限20,000円)
【定年】60歳※再雇用65歳

待遇・福利厚生

扶養手当:家族手当有配偶者:8,000円子:3,000円
交通費:実費支給(上限なし)(車通勤の場合上限20,000円)
退職金:制度有 ※勤続1年以上
昇給:2.00%-3.00%(前年度実績)
定年制あり60歳
その他詳細はお問い合わせください。

雇用形態

正社員

勤務時間

08:30-17:30

休日・休暇など

【休日】日曜日・祝日固定休み 他シフト制 年間休日120日
【休暇】
有給休暇法定通り 初年度10日付与(6ヵ月勤務経過後)、最大20日付与
夏季休暇3日
年末年始休暇(12/29-1/3)

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