仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネジャー業務全般
・居宅介護支援利用者に対するケアプランの作成および相談業務
・要介護認定の申請代行、介護保健や在宅福祉サービスの紹介、訪問調査、ご自宅に訪問し介護相談の対応等の業務（訪問時には社用車（軽四）を利用）
・地域行事にも積極的に参加し、介護相談や福祉用具の展示使用方法の紹介等
応募資格
■介護支援専門員（ケアマネジャー）資格
■実務経験2年以上（居宅支援）必須
■普通自動車運転免許（AT限定可）
詳細な説明
勤務地・交通
香川県高松市宮脇町2-37-21
アクセス
ＪＲ高徳線「高松(香川)駅」バス・車10分
ＪＲ予讃線(高松－宇和島)「高松(香川)駅」バス・車10分
給与・報酬
月収20.6万円～25.6万円程度※諸手当込
備考：【基本給】170,000円～220,000円※経験などにより基本給に加算あり
【昇給】1月あたり3,000円～5,000円（過去実績）
【賞与】年2回計4.20ヶ月分（過去実績）
※昇給、賞与は個人の能力・実績及び会社業績による
諸手当
通勤手当（実費支給上限22,300円／月（規定により支給））
その他手当（業務手当：15,000円、笑顔手当：21,400円、扶養手当、住居手当、時間外手当）
福利厚生
財形貯蓄退職金育児休暇制度介護休職制度
各種保険
雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
手当/福利厚生備考
■退職金制度：勤続年数2年以上■定年制：一律60歳■■再雇用制度：上限65歳まで■勤務延長：上限65歳まで■36協定における特別条項あり：職員研修（月1回・1時間）および担当利用者の緊急時の対応■看護休暇制度
雇用形態
正社員(正職員)
勤務時間
1：09:00～17:30(休憩60分)
備考：■変形労働時間制の単位：1ヶ月単位
休日休暇
日曜日有給休暇出産・育児休暇介護休暇月9休
年間休日日数：108日初年度有給日数：10日
備考：■月平均9日の休日（日曜日は固定休）
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
