店長の補佐として担当売場を管理(接客や商品の発注、陳列、売上管理やスタッフの指導等)
※ローカル社員として勤務(条件:本拠地から車で片道60分以内の勤務可能/特徴:勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居は伴わない)
【応募要件】
登録販売者
および普通自動車免許(AT限定可)
※本拠地(ご自宅)から車で片道60分以内の範囲での転勤が可能な方(勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居は伴わない)
三重県度会郡度会町大野木1874番地1
JR参宮線田丸駅から車で11分
月給192,000円〜
【給与の備考】
■大卒、修士卒 月給212,000円~
・基本給150,000円~
・一律キャリア手当 32,000円
・一律遅番手当20,000円
・登録販売者手当10,000円
■高卒・短大・専門卒 月給192,000円~
・基本給150,000円~
・一律キャリア手当 12,000円
・一律遅番手当20,000円
・登録販売者手当10,000円
■諸手当(会社規定による)
・役割手当
・時間外勤務手当
・休日勤務手当
・通勤手当
・深夜勤務手当
・単身赴任手当等
昇給年1回(7月)
賞与年2回(7月・12月)※業績連動型賞与
※当社は職務給制度を導入しています。職務給とは勤続年数や年齢に関係なく、職務内容に応じて給与が支払われます。キャリアアップにより報酬も明確です。
※試用期間 入社後6ヶ月間(試用期間中は本採用時と同じ)
※固定残業代なし
勤続支援金:正職員:6,000円
正職員
9:00~22:00(休憩60分)
上記のうち、1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※営業時間は店舗により異なる
※23:00、24:00まで営業の店舗もあり
【休日】
基本週休2日
シフト制
年間休日108日以上
【長期休暇・特別休暇】
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇(入社7ヶ月目から。年に一度、7連休の取得可能)
サマーバケーション制度(夏季長期休暇5~9日)
介護休業(通算93日間)
看護休暇(こども1人の場合1年間に5日、2人以上の場合は1年間に10日が限度)
産前・産後休業、育児休業(復職率95.2%)
引越休暇
裁判員休暇