仕事内容
＼居宅介護支援／にて
《ケアマネジャー》を募集します！
✿業務内容について✿
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▼ケアプラン作成から各サービス事業所、保健施設との連絡調整、プランの実施確認が主な業務です。(ケアマネ業務専任)
▼エリアは、八幡市を中心としており、隣接する京都市(淀)、久御山、京田辺市、枚方市(楠葉)まで社用車(車、原付バイク)にて訪問して頂きます。
▼ゆくゆくは30~35件を目安に担当して頂きますが、入社直後に負担がかからないよう配慮しています。
＊未経験の方も歓迎します。経験者は給与相談可能です。
★居宅介護支援部門は、現在3名で運営していますが、同一建物内に他サービス事業所(訪問介護・通所介護・福祉用具貸与)があることで、安定したサービス提供と、利用者への相談事も速やかに対応でき、他部門と連携することでより良い職場環境作りを目指しております。
求める人材
《必要資格・経験》
■未経験OK
■ケアマネジャー業務経験(あれば尚可)
■介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須)
■主任介護支援専門員(あれば尚可)
■普通自動車運転免許(必須)(AT可)
詳細な説明
勤務地・交通
〒614-8001
京都府八幡市八幡科手30-4
アクセス
京阪「石清水八幡宮駅」から徒歩5分
給与・報酬
月給220,000円〜280,000円※基本給：月給220,000円〜280,000円
雇用形態
正社員(無期：雇用期間の定めなし)
待遇
《給与詳細》
■基本給月給220,000円～280,000円
┗固定残業代なし
《試用期間》
■3ヶ月あり(同条件)
《その他手当》
■家族手当：5,000円/人
■バイク持込手当：5,000円
■携帯持込手当：5,000円
■認定調査手当：2,000円/担当1件につき
■資格加算手当：20,000円
┗主任介護支援専門員資格保持者
《福利厚生》
■昇給あり
■賞与あり(年2回:計3.0ヶ月)※前年度実績
■加入保険(雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金)
■通勤手当(月額30,000円)
■慶弔見舞金制度あり
┗結婚・出産・弔慰・傷病等の規程あり！
■車・バイク・自転車通勤OK
┗駐車場代自己負担なし
■退職金制度あり
■定年制度(一律65歳)
■施設内禁煙
会社見学をご希望の方は随時おこなっておりますので、お問合せ下さい！
勤務時間
(1)9:00〜18:00
※変形労働時間制(1年単位)
※休憩60分
※残業ほぼなし(月平均2h)
★令和4年実績で、月平均残業時間1.5hと残業はほとんどありません。
休日・休暇
■年間休日106日(月8日休日)
■完全日曜日休み
■年末年始・GW・夏季休暇あり
┗プラス2～3日休み
■有給休暇あり(法定通り)
■育児休業あり
★令和4年度の有給取得率は70.0%と、お休みを取りやすい環境を心掛けています！
★子育て世代には育児休業の促進や時差出勤相談にも対応しています。
