仕事内容
■グループホーム計画作成担当者
・認知症の状態である入居者の心身状況把握
・家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成
モニタリング、見直し
・他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など
＜定員＞18名
★おすすめPOINT★
●キャリアパス制度・キャリアアップ支援制度あり！
応募資格
【求める資格・経験】
■介護支援専門員必須
※認知症介護実践者研修あれば尚可
■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）があれば尚可
詳細な説明
勤務地・交通
大阪府堺市中区深阪4-1-62
アクセス
大阪府都市開発泉北高速鉄道「泉ケ丘駅」バス・車5分
給与・報酬
月収20.5万円～25.3万円程度（諸手当込）
備考：■昇給年1回（評価による）
■賞与年2回・～50万円（評価による）
諸手当
通勤手当（上限50,000円／月）
家族手当（※扶養手当配偶者：１万円満１８歳未満の子：５千円満６０歳以上の親：５千円）
夜勤手当（5,000円／回）
福利厚生
退職金確定拠出年金401k社員持株会制度慶弔見舞金制度育児休暇制度介護休職制度駐車場
各種保険
雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
手当/福利厚生備考
・退職金制度:あり勤続3年以上
・ヘルスチェック補助金10,000円
・リフレッシュ補助金勤続10年50,000円～100,000円
・宿泊費補助2泊まで1泊あたり5,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助各5,000円
・無料駐車場あり
・キャリアパス制度
他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金など
雇用形態
正社員(正職員)
勤務時間
①：07:30～22:00(休憩60分)
②：17:00～10:00(休憩120分)
③：22:00～08:00(休憩60分)
備考：※1ヶ月単位の変形労働時間制①の間で8時間労働
休日休暇
有給休暇出産・育児休暇リフレッシュ休暇月9休
年間休日日数：119日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日
備考：※月9日休（2月のみ8日）
※リフレッシュ休暇：1日／月
