新規オープン!小規模多機能にてケアマネジャー募集♪@藤枝市
【施設名】:
株式会社アース
いろどり藤枝
【施設形態】:
小規模多機能
【雇用形態】:
常勤
【募集資格】:
ケアマネジャー
【給与情報】:
【月給】281,000円-308,000円
基本給150,000円-156,000円
第二基本給手当28,000円-39,000円
職務手当78,000円-58,000円
資格手当25,000円
【賞与】無
【昇給】有 1月あたり0円-4,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】65歳 ※再雇用70歳
【通勤手当】月上限24,000円
【非常勤】時給1,400円
【昇給】:1月あたり0円-4,000円(前年度実績)
【勤務時間】:
1ヶ月単位変形労働時間制
08:30-17:30
【非常勤】
08:30-17:30の間の6時間以上
週3日以上 労働日数について相談可
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
【休日・休暇】:
【休日】月9日休み/シフト制(2月のみ8日) 年間休日107日
※基本土曜日・日曜日休みですが、ご利用者様等の対応で土曜日・日曜日出勤の可能性有
【休暇】
年次有給休暇法定通り
非常勤
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日
【定年】:
定年制あり65歳
【勤務地】:
426-0023静岡県藤枝市茶町2丁目3番17号
【最寄交通機関】:
藤枝駅より車15分
マイカー通勤:可(駐車場有)
【業務内容】:
小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般
・訪問・通い・泊まりのサービスを組み合わせた在宅介護サービスです。登録利用者様のみに3つのサービスを利用者様の状態に合わせてケアプランを作成します。
・登録定員は29名です。
・新規契約での同行訪問やご家族の対応も担当して頂きます。
・介護業務との兼務可能性あり
【応募要件】
介護支援専門員
認知症介護実践者・小規模サービス等計画作成担当者研修必須
普通自動車運転免許 あれば尚可
【おすすめポイント】:
2023年4月オープン!
社員同士が互いに快い関係を築ける職場づくりに力を入れています!
静岡県内に35の介護施設と3つの小規模保育園を運営。
未経験者を積極的に採用し、ゼロからの教育に力を入れています。
資格やスキルが給与に反映される仕組みもあります
ケアマネジャー
静岡県藤枝市茶町2丁目3番17号
藤枝駅より車15分
マイカー通勤:可(駐車場有)
【月給】281,000円-308,000円
基本給150,000円-156,000円
第二基本給手当28,000円-39,000円
職務手当78,000円-58,000円
資格手当25,000円
【賞与】無
【昇給】有 1月あたり0円-4,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】65歳 ※再雇用70歳
【通勤手当】月上限24,000円
【非常勤】時給1,400円
交通費:月上限24,000円
退職金:※勤続3年以上
昇給:1月あたり0円-4,000円(前年度実績)
定年制あり65歳
その他詳細はお問い合わせください。
正社員
1ヶ月単位変形労働時間制
08:30-17:30
【非常勤】
08:30-17:30の間の6時間以上
週3日以上 労働日数について相談可
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
【休日】月9日休み/シフト制(2月のみ8日) 年間休日107日
※基本土曜日・日曜日休みですが、ご利用者様等の対応で土曜日・日曜日出勤の可能性有
【休暇】
年次有給休暇法定通り
非常勤
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日