<仕事内容>
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務
・施設入居者様や在宅の利用者様一人一人のケアプラン作成
・モニタリングなどのケアマネジメント業務
・給付管理など
看護職員や介護職員との連携がとりやすいので効果的なプラン作成が可能です
<応募要件>
下記の資格をお持ちの方
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
・年齢69歳以下(定年年齢を上限とするため)
<その他>
未経験可
下記の資格をお持ちの方
・介護支援専門員(ケアマネジャー)
・年齢69歳以下(定年年齢を上限とするため)
静岡県富士宮市小泉1351-1アービアエンドウA201
富士宮駅
屋内禁煙(第二種施設)
月給:240,000円〜290,000円
住宅手当(賃貸かつ世帯主、その他条件あり):上限20,000円
勤続手当あり
経験手当あり
職務手当あり
通勤手当:上限400円/日(実費支給、公共交通機関である電車またはバス利用の場合は交通費全額支給)
マイカー通勤可能(駐車場あり)
有給休暇あり:10日(6か月経過後付与)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり
退職金制度あり(勤続年数5年以上)
定年制あり(一律70歳)
勤務延長あり
利用可能託児施設あり
育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり
UIJターン歓迎
待遇を参照してください
正社員
契約期間を参照してください
契約期間の定めなし
試用期間6か月(条件同じ)
変形労働時間制(1か月単位)
9:00~18:00(休憩60分)
※残業月平均10時間、年少者は変形労働時間制の適用に一定の制限あり
【休日・休暇】
基本土曜、日曜休みによる週休2日制(月9日休シフト制)
年間休日108日